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業務内容
アイフルグループのインフラエンジニアとして、運用業務を中心に設計、構築業務まで幅広くお任せし、グループの事業成長を支えていただきます。ご経験に応じてゆくゆくは以下の業務も担っていただきます。
■共にインフラアーキテクチャの設計及び運用設計
■社内部署、各グループ会社向けサービスのインフラ設計と構築
■社内部署、各グループ会社と調整した業務要件を元に、システム要求をベンダーと調整
■共通基盤/バッチの運用/システムの監視/ネットワーク(WAN/LAN)の維持管理/端末管理など、システム運用全般領域に関わる要件の維持管理など

必須スキル・経験
【必須】
・システムに関わる何かしらのご経験をお持ちの方
・社内ユーザーから多岐に渡る依頼があるため、迅速かつ柔軟な対応力をお持ちの方
歓迎スキル・経験
【歓迎】
プロダクトの運用設計、運用自動化の経験
・IT全般にかかる基礎知識　・Windowsサーバー、端末構築及び管理
・ネットワーク及びクラウドに関する知識(AWS/Azure等の基礎知識/入社後学習でも可)
・チーム内での良好な人間関係を築いていけるコミュニケーション能力
・サーバー、端末等のインフラ設計の担当及び構築の実務経験

東京都目黒区青葉台3-6-28青葉台タワー5F

平日9:00~18:00（休憩時間60分含む）
時間外労働あり（月平均12時間）

正社員

3か月（待遇変化なし）

400万円～700万円

年収 4,000,000 円 - 7,000,000円
経験・能力に応じて報酬額を決定いたします。
・月給：235,000円?505,000円（昇給あり）
・賞与：年2回
・試用期間：3か月（条件の変更なし）

＜手当＞
・リファラル採用報奨金（1名につき最大30万円/条件有）
・住宅手当：持家の場合 月25,000円支給 　社宅の場合（入居条件有） 家賃の50%?72% 会社負担
・通勤手当：月51,500円まで全額支給
・在宅勤務手当：月3,500円(条件有)
・転勤手当：100,000円（単身者・単身赴任者50,000円50％／引越費用会社全額負担）
・単身赴任手当：月42,000円
・子女教育手当：1人につき月8,000円
・時間外勤務手当：1分単位で全額支給
・帰宅手当：毎月1回自宅までの交通費を全額負担（単身赴任者のみ）
・夜間シフト、休日手当：500円?（該当部署のみ／条件有）

＜福利厚生＞
・資格取得支援制度：資格受験料と交通費を全額負担
・学習支援制度 ：対象者にSchoo/ Udemy等のライセンス配布
・従業員持株会/確定拠出年金/職場積立NISA/財形貯蓄/共済会 等
・育児休業制度：子が1歳に達するまで（最長2歳まで延長可）
・育児短時間勤務：小学6年生まで
・人間ドッグ等補助：「最大35,000円／回」の範囲で補助有
・インフルエンザ予防接種補助：本人と被扶養者の費用負担

＜定年制の有無＞
定年：60歳
再雇用：上限70歳

＜研修＞
・階層別研修、戦略対応研修、選択型研修、選抜型研修
・中途採用者は別途入社後3日間の研修あり

【加入保険】
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
屋内禁煙（喫煙スペースあり）

年間休日127日(2023年度)
・完全週休2日制（休日は土日祝/配属部署によっては出社有）
・リフレッシュ休暇（5日）
　※10月以降入社は翌年4月付与
・年末年始休暇（5日）
・有給（入社時10日付与。勤続1年経過後20日付与）
　取得率73.4%
・積立有給休暇（最大40日）
・育児休暇、看護休暇、介護休暇、結婚休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、災害休暇、子育て応援休暇、ペット忌引休暇

1.書類選考
2.適性検査
3.面接（1?2回
4.リファレンスチェック
5.内定
※面接回数や内容は、場合によって変更となる場合があります。