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豊富な求人から最適なキャリアをご提案します。

人材紹介事業のマッチング業務基盤であるSalesforceを用いて、事業成長・業務改善を実現させるための企画・開発・運用が主な業務となります。
主な業務としてはSalesforce(Apex, Visualforce, LWC etc)の開発業務になります。

業務はスクラム開発で行い、チームによって1,2週のサイクルで開発しています。
また、事業部門と協力して推進するため、案件の企画や要件定義などに携わる機会も多くあります。

■具体的な業務内容
社内Salesforce組織及び周辺システムの新規案件・保守開発に対して以下を担当

・事業部門と協働して事業戦略に沿ったシステム改善を提案、開発する窓口業務
・Salesforceの仕組みを前提に、要件に対して適切なソリューションの選択(実現可否の判断含む)
・決定した要件の実現に向けた設計・開発・テストの実施
・Salesforceエンジニアリングチームのマネジメント(開発スケジュール/メンバーへの技術的サポート)

■募集背景
社員数の増加や事業拡大によって社内システムに必要とされるものも常に変化しており、変化に即応し、新しいことにチャレンジしていくフェーズです。
既存のツールの見直しやフロー改善を中心に、社内の他部門と関わりながら、直接的にユーザーのニーズや課題をITで解決することに携われます。

ご経験を活かし、X Mileを社内から支えてくださるSalesforceエンジニアを募集します。

■ポジションの魅力
全社横断の課題解決に取り組み、専門知識を活かしながら幅広い経験を積める

Salesforceの知識・スキルはもちろん、営業企画や営業事務、カスタマーサクセス、マーケティングなどといった様々なステークホルダーとの関わりのなかで求められる説明力や折衝力も身につけることができます。 事業視点やフロントメンバーの理解も必要となる、社内SEとしての幅広い経験は今後のキャリアにもプラスになります。

■開発環境、利用ツール
・Salesforce、AWS
・Apex(Javaに似たSF独自言語)、Visualforce(SF独自のフロント開発言語)、Python、JavaScript
・Docker
・Slack

【必須（MUST）】
・Salesforceの改善要望に対する要件定義・設計経験(3年以上)
・LWC(or Visualforce)、Apexでの画面開発経験(5年以上)
※サービスの特性（toBやtoCなど）や規模、言語は問いません

【歓迎（WANT）】
・AWS、GCP等のクラウド環境での開発経験
・Javascript(Vue.js、React、Node.js等)を用いたWeb開発経験
・SOAP/RestAPIを用いたSalesforce連携を含む外部システムの開発経験
・ExperienceCloud(旧CommunityCloud)の構築経験
・Herokuを利用したSalesforce連携の開発経験
・チームビルディングの経験・知見およびスキル

【求める人物像】
・責任感があり、最後までやり抜ける方
・組織・役割を越えたコミュニケーションが可能な方
・事業全体を俯瞰し、業務を進められる方

東京都新宿区新宿6-27-30

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※勤務時間10時～19時（休憩1h）の場合有※事業部により異なる。※月残業30h程度

正社員

6ヶ月 ※待遇変更無

650万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：353,741円～489,795円
固定残業手当/月：110,545円～153,062円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
464,286円～642,857円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回支給
■インセンティブ制度あり（半期ごと支給）
■昇給：あり
・平均昇給金額：383,636円/年
・平均昇給率：21.6%
・昇給者割合：35.3%

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

・ご近所手当
　・東京拠点：オフィスから3km圏内の方に2万円/月
　・上記以外の拠点：オフィスから3km圏内の方に1万円/月
・子ども手当（お子様1人につき1万円/月）
・社内コンビニ・オフィスグリコ
・ウォーターサーバー
・副業可（申請制）
・健康診断・婦人科検診費用負担
・週次全社MTG
・部活動支援制度
・X Mile Award（社内表彰制度）
・PC・ディスプレイ・社用携帯支給
・達成時の打ち上げ費用支援（1人あたり5000円）

【加入保険】
社会保険完備

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
屋内全面禁煙

＜年間休日124日以上＞
・完全週休2日制（土日休み）
・祝日
・年末年始
・GW休暇
・夏季休暇
・有給休暇（入社から半年後に10日付与）
・慶弔休暇
・産前産後・ 育児休暇 ※男性の取得実績あり

・書類選考
・面接2回（想定）
・内定

※リファレンスチェックを行う場合があります。

X Mile株式会社

野呂 寛之

2019/02/01

19.4億円（2024年1月現在、資本準備金含む）