COO候補（営業統括）
株式会社JoBins
募集情報
仕事内容
IPOを目指し事業拡大に取り組む中、COO（営業統括）として
事業を牽引していただくポジションになります。
現在、営業部には3つのセクションがあります。
・インサイドセールス（リード獲得）
・フィールドセールス（営業・有料ユーザーの獲得）
・カスタマーサクセス（受注後の顧客サポート）
この3つのセクションの統括・管理業務を行い、
COOとして事業の意思決定を担って頂くことを期待しています。
【具体的には】
・営業戦略策定
・組織づくり（採用、育成含む）
・営業管理方法の検討（KPI設定など）、効率的な営業フローの構築
・効率的な導入支援フローの検討・発信・浸透
・営業ツールの充実化（プレゼン資料、デモ、動画、チラシなど）
・新規リード流入増加
・受注率向上
・商談リードタイム短縮 など
【営業部門の体制強化中！！】
各セクションにはマネージャーを配置する予定ですが、現状は営業統括・各マネージャー業務を代表が兼任しています。
IPOに向けてさらに飛躍的に成長するためにも、きちんと分業を行い体制を整えていくことが急務となっています。
売れる仕組みが見えてきた中で、今後いかに組織的に拡販していくか、その体制づくりをお任せいたします！
【歓迎条件】
さらに、事業企画としての役割も担っていただける方は大歓迎です！！
例）
加速的に顧客を増やすための施策立案・実行（代理店など販売チャネル開拓など）
サービスの適切な価格設定 など
【アトラクトポイント】
・累計調達金額1億円以上
・大阪府ベンチャー企業成長プロジェクト「Booming!」第1期支援先企業に選出
・OIHシードアクセラレーションプログラム「OSAP（オーサップ）」第5期に選出
【エージェント連携システム「JoBins」について】
採用したい企業と、JoBinsが提携する全国2,000社超のエージェントをつなぐ
オンライン人材紹介プラットフォームです。採用管理ツールとしても使用できます。
エージェントはJoBinsに無料登録するだけで、全国の求人を閲覧・推薦が可能。
採用企業には有料で契約いただき、当社採用コンサルタントが採用成功にコミットしたサポートを提供します。
対象となる方
＜どちらかひとつ必須＞
・採用業界（求人メディアもしくは人材紹介）でのマネージャー以上の経験
・SaaSのセールスマネージャー以上の経験
勤務地・待遇
給与詳細
【給与詳細】
■月給制（固定残業代制 ※40時間超過分は別途支給）
※月給内訳
65万円（うち、固定残業手当15.5万円）?90万円（うち、固定残業手当21.5万円）
■昇給：年4回
【賞与】
年4回（業績、人事評価による）
福利厚生・待遇
【福利厚生】
各種社会保険完備（健康、雇用、労災、厚生年金）
休憩パンダ制度（昼休憩＋30分）
健康診断
ノートパソコン、社用携帯貸与
スタッフランチ
500Towns制度（2023年4月導入予定）
ウォーターサーバーあり
従業員持株会
（制度設計中）ストックオプション
内閣府ベビーシッター派遣事業割引券利用可能
【諸手当】
交通費全額支給
休日・休暇
完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、GW休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）
年間休日126日
選考プロセス
書類選考
▼
一次面接
※面接時に適正検査を実施します
▼
最終面接（役員面接）
▼
内定
面接は対面での実施
企業概要
会社概要・特徴
【事業内容】
・採用成功にコミットするエージェント連携システム「JoBins」の開発・運営
＜サービス紹介URL＞
https://www.jobins.jp/
https://www.jobins.jp/agent
＜Wantedlyでも詳しく解説しています＞
https://www.wantedly.com/companies/jobins/feed
【メディア掲載事例】
<CNET Japan>
https://japan.cnet.com/article/35121859/
＜Tech Crunch＞
https://jp.techcrunch.com/2018/10/16/jobins-fundraising/
求人コード：Jobins-00015878-20231228
