転職・仕事探しのお悩みはレッドフォース グループ株式会社におまかせください。
豊富な求人から最適なキャリアをご提案します。

【仕事内容】
当社設計部門 設備設計室にて、マンションの電気設備設計業務全般に従事して頂きます。

【具体的な仕事内容】
・建築計画に沿った電気設備、消費エネルギーの検討、選定
・電気設備構築に関わる基本設計、実施設計、設計図面作成、コスト管理
・他部門（意匠設計、構造設計、機械設備設計、積算、施工計画）との調整
・確認申請、法規チェック
・電気設備の工事状況の確認
など

【会社、仕事の特徴・魅力】
・意匠設計、構造設計、設計監理や行政折衝等を行う専門部署があるので、
設計に集中できる環境です。
・当社は板状マンションだけでなく、非住宅分野の拡大を中期経営計画にも掲げ、
超高層タワーや再開発複合施設・ホテル・ビル・老人ホームなど多様な建築物について
受注拡大を進めております。
様々なご経験が活かせる職場です。

【求める経験値】
・建築電気設備の設計業務経験がある方
・電気設備に関する施工管理業務の経験がある方

【歓迎する能力・経験値】
・設計事務所やゼネコン、サブコンでの経験がある方
・CADスキル
・設備設計一級建築士
・一級建築士
・建築設備士
・1級電気工事施工管理技士
・消防設備士
・受変電設備等の強電系の設計経験がある方

業績拡大による増員募集をいたします。

東京都港区芝2-32-1

東京メトロ三田線三田駅徒歩3分

8:30～17:00 （所定労働時間7時間30分、休憩60分）
時間外勤務：あり（月平均 50～60時間）

正社員

【試用期間】 3ヶ月（期間中の給与・待遇に差異はありません。）

680万円～1400万円

【給与】
想定年収：680万円～1,400万円
月給：372,500円～（基本給302,500円等を含む）
※月給制
※経験・能力を考慮の上、決定いたします

【諸手当】
・通勤手当（全額支給）
・時間外・休日出勤手当など

・賞与：年2回
・昇給：年1回

【福利厚生】
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・定年65歳、再雇用制度
・長谷工企業年金基金
・ライフプラン融資制度
・財形貯蓄制度、積立貯蓄制度
・従業員持株会
・直営保養所：蓼科ブランシエラリゾート・南紀白浜ブランシエラリゾート
・施設：独身寮（年齢制限有）、HASEKO CLINIC（診療所）、体育館
・育児関連制度（育児休業制度、育児に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、こども休暇）
・介護休業制度
・結婚祝金、出産祝金
・遺児育英年金制度
・年休積立制度
・ベネフィットステーション他

●受動喫煙防止対策：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

【休日・休暇】
・年間休日120日
・完全週休2日制（土・日）、祝日
・夏季休暇、年末･年始休暇
・年次有給休暇 （半日、時間単位取得可）※連続一斉取得制度有
・特別休暇（慶弔休暇、配偶者出産休暇、看護休暇、介護休暇等）

1次選考（書類選考）
↓
2次選考（個別面接＋適性検査）
↓
最終審査（役員面接）
↓
◎◎内定◎◎
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

職業紹介事業者名:レッドフォース グループ株式会社
事業許可番号:13-ユ-307943

当社は、転職支援サービスとして、転職や就活のサポートを行なっています。

履歴書や職務経歴書の書き方及び修正から面接対応まで
しっかりとフルサポートしていますので、
まずは、お気軽にご応募ください。
お話しできることを楽しみにしています。

株式会社長谷工コーポレーション

当グループは、マンション事業に関わる全て（土地情報の収集から企画・設計、施工、
販売、管理・修繕、リフォーム、仲介、賃貸）をトータルプロデュースしております。
他に類を見ないこのような一貫したビジネスモデルにより業界内で圧倒的なポジションを
確立しており、国内分譲マンションストックの約１割、日本一となる約68万戸の施工実績が
あります。

今後はこれまでの新規マンション供給などフローの市場を主なターゲットとする
建設関連事業に加え、既存のマンションなどストック市場を主なターゲットとする
サービス関連事業やシニア・海外関連事業の強化も行っていきます。

●事業内容
建設事業
不動産事業
エンジニアリング事業

1946年8月22日

575億円（2023年3月31日現在）