募集要項
PRポイント
◎投資用新築アパートの企画から、賃貸管理、分譲住宅、IT等幅広く事業を手掛けています。
◎名古屋駅直結で通勤便利！先進的なデザイナーズオフィス。
◎有給消化率100％
仕事内容
人事・労務・法務・総務に関するマネジメント業務および実務対応をお願いします。
＜具体的な業務内容＞
◆人事企画
┗ 就業規則・関連規程・人事制度に関する業務
◆人材開発
┗ 人材の募集・採用・教育研修に関する業務
◆労務管理
┗ 給与、各種保険、入退社、雇用に関する業務
◆法務
┗ 関連法規の調査、訴訟係争の窓口業務
┗ 法的リスクに対する調査・予防・監督・指導に関する業務
┗ 顧問弁護士・その他専門家との連携
◆総務庶務
┗ 各種会議体の起案と運営
┗ ファシリティ管理（社屋・車両・什器・情報端末等）
┗ 文書管理（契約類・規程類・法定文書等）
◆各種制度・環境の整備
┗ 福利厚生・安全衛生
┗ 許認可類の申請及び解除
対象となる方
＜必須＞
・事業会社での人事・労務・総務（管理部）の部長職及び相当する職位の実務経験。
・マネジメント経験
＜歓迎＞
・社会保険労務士
・衛生管理者
・キャリアコンサルタント
・外国人雇用管理主任者
勤務時間
9：00～18：00（休憩60分）
＜時間外労働＞
有
試用期間
6ヶ月有り
※勤務条件の変更はありません。
給与詳細
＜想定年収＞
660万円～1,116万円
＜月給＞
440,000円～930,000円
※経験や年齢を考慮し決定します。
・残業代別途支給
＜昇給・賞与＞
・昇給：年1回（12月）
・賞与：年2回（6月・12月／業績及び評価による）
＜諸手当＞
・残業手当
・資格手当
┗ 建築士（一級/5万円、二級/3万円）
┗ 宅地建物取引士（2万円）
┗ 賃貸不動産経営管理士（2万円）
┗ 建築施工管理技士（一級/3万円、二級/2万円）
※その他会社より任命された資格により手当対象となる資格あり
福利厚生・待遇
■各種社会保険完備
■服装事由※オフィスカジュアル※（一部従業員利用可）
■研修・教育制度／OJT研修
■半休制度：有り（9：00～14：00／14：00～18：00）
■定年：60歳
■慶弔見舞金
■出張手当
■赴任手当
休日・休暇
・完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日
※会社カレンダーによる
・有給休暇 ※有給消化率100％
＜年間休日：125日＞
選考プロセス
書類選考
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面接（2回程度）
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内定
求人コード：yam-fx
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