募集要項
仕事内容
■職務概要:
サービスエンジニアとしてイオン注入装置の点検、保守、メンテナンスをメインにご経験いただく予定です。
上記の経験を積んでいただきながら、将来的には顧客のイオン注入プロセスにおける課題の解決、開発部向けに装置改良の提案やフィードバックをお任せする予定です。
■入社後の各在籍年次における、おおよその業務目安
<入社~2年前後>
愛媛事業所での装置研修と現場でのOJTを繰り返していただきながら、サービスエンジニアとして一人前を目指していただきます。
<2~4年後>
イオン注入装置の保守・メンテナンスだけでなく、顧客のイオン注入プロセス技術の課題解決や開発部へ装置改良フィードバックといった領域にも踏み込んでいただくことを期待しております。
<5年後以降>
上記対応に加え、将来的には東北エリアにおけるアフターサービス領域の戦略立案および組織運営にも関わっていただくことを期待しております。
■職務の特徴:
・アフターサービスエンジニアでの立場から、装置の改良や改善に向けた技術的な提言が可能。
・将来的にはマネジメントやアフターサービスの戦略立案に挑戦できる環境がある。
・北海道、福島、宮城、山形、岩手、青森といった都道府県を網羅しており、担当エリアによって定期的に短期出張の対応があります。(月に1~5回程度/1回2~3日間前後)
対象となる方
【学歴】高専卒以上(機械、電気電子、物理専攻など)
【必須】
・工業用製品の設計開発、生産技術、品質保証、サービスエンジニアの実務経験(目安5年以上)
・顧客又は社内向けに技術的なプレゼンテーション、折衝等の経験
勤務時間
【就業時間】09:00~18:00
【休憩時間】60分
給与詳細
想定年収 5,000,000 円 - 9,500,000円
※これまでのご経験・能力を考慮し、当社規定により支給いたします。
福利厚生・待遇
健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金
■福利厚生:
企業年金、確定拠出年金、財形貯蓄制度、育児、介護休暇制度、カフェテリアプラン
■教育制度:
住友重機械グループ各種階層別研修(新入社員研修、新任管理職研修等)、製造特殊工程教育、技術者教育、品質教育、社内英会話教室、社内通信教育制度等、SMIT独自研修(DAIS、SALTなど)
休日・休暇
・年間休日:126日(※2024年度)
完全週休2日制、年末年始・GW・夏季連続休暇有
・年次有給休暇:年間22日支給(4月1日一斉付与、中途入社者は入社時期に応じて案分付与) ※有給消化率 約90%
・その他休暇:リフレッシュ休暇、慶弔休暇等
募集背景
東北エリアで今後も半導体メーカーが積極的な投資が予定されております。弊社としては、既存装置の保守メンテナンスだけではなく、より顧客満足度を高めるため、顧客の半導体製造プロセス技術の課題解決、自社開発部への装置改良に向けたフィードバック等、より付加価値の高いアフターサービスを戦略的に実行するための増員となります。
選考プロセス
書類選考
↓
1次面接
↓
2次面接
↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
求人コード:CA-123457-20241122