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【生協ルート配送】★完全週休2日制/夜勤なし/普免でOK

会社名非公開

募集要項
仕事内容
<完全固定ルート/エリアは近隣のみ>
生協の組合員様への配送を担当します。日用品を玄関先まで運びます。腰痛防止のアシストスーツもご用意!

<具体的には>
毎回同じルートで、組合員様へパンや冷蔵・冷凍食品、洗剤や衣料品などをお届けします。積み込みは補助スタッフがサポート!

※エリアは近場のみで、平均走行距離は15kmほど(40分圏内)。
※置き配OKで再配達なし。
※全車にバックモニターやドラレコを完備しています!

<入社後の流れ>
▼先輩の車に同乗し、コースと仕事の流れを覚えていただきます。

▼先輩を横に乗せて自分で運転してみましょう!「大丈夫」と思えるまで研修します。

▼2ヶ月ほどで独り立ちを目指します。仕事は7~8人のチームを組み、皆でフォローし合っているのでご安心を。
将来のキャリアパス
年齢を重ねても安心して働き続けられるよう、環境整備に注力しています。有休取りやすく、配達コースのご相談にも応じています!

サブリーダー⇒チームリーダー⇒副所長⇒所長…といったキャリアパスも。営業、本部勤務などの道もあり、入社3~4年で昇格した実績もあります。年1回の意向調査でぜひご相談ください!
対象となる方
<未経験歓迎/普免(AT限定可)のみでOK>
◆高卒以上
◆40歳以下の方(※)
◆要普免(AT限定可)
◆真面目に取り組める方

★20代・30代活躍中!
(※)若年層の長期キャリア形成を図るため
勤務地
京都府京都市伏見区久我西出町6-20
勤務時間
【就業時間】08:30~17:30

【休憩時間】60分
雇用形態
正社員
試用期間
6ヶ月 【補足】 試用期間3~6ヶ月間あり(期間中は時給1,030円/月収例20万円程度) スキルを考慮し、短縮する場合あり。詳細は面接時にお話いたします。
年収
~322万円
給与詳細
モデル年収
配達担当者/3年目…年収400万円
(基本給+家族・住宅・残業・配達件数による手当+賞与)

チームリーダー/8年目…年収460万円
(基本給+職責・家族・住宅・残業手当+賞与)
福利厚生・待遇
社会保険完備、交通費支給、家族手当、住宅手当、役職手当、退職金制度、健康診断
補足情報:交通費支給(規程あり) 家族手当(配偶者:1万円、子:5千円/1人) 住宅手当(扶養あり:1.2万円、単身者:6千円) 残業手当(1分単位で支給) 役職手当 職能手当 ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・日生協企業年金 ・確定拠出年金 ・健康診断 ・制服貸与(空調服貸与) ・作業手袋支給 ・ドラレコ搭載トラック ・旅行時の宿泊補助(年1回まで) ・無事故表彰(年1回/最大3万円支給) ・インフルエンザ接種費用補助(家族も対象) ・資格・専門スキル取得援助制度(通信教育受講料補助) ・社内分煙 ・年末にお寿司・お菓子をプレゼント
休日・休暇
休暇制度:年末年始休暇、有給休暇、介護休暇、産休・育休、慶弔休暇
★公休日と有給を合わせて連休を取得しているスタッフも♪
募集背景
増員募集
選考プロセス
1.Web選考
ご応募いただいたデータにて、書類選考を行います。通過された方には面接の詳細についてご連絡いたします。

2.一次面接
「面接」というよりは「面談」のようなイメージ。会社のことや仕事のことをざっくばらんにお伝えします。

3.二次面接
実際に働いている社員と交流したり、仕事の流れがわかるようなコンテンツを用意しています。

4.内定・入社

面接後できる限り早く結果をご連絡いたします。入社日はご相談に応じます。在職中の方もご相談ください。

<補足情報>

求人コード:CA-128772-20241122

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