募集要項
仕事内容
■コンサルティング営業
不動産を売りたい方・買いたい方の間に立ち、安心・安全な不動産取引を行って頂きます。
従来の不動産仲介だけではなく、お客様のニーズに合わせて、「リフォーム・リノベーション提案」「自社分譲住宅提案」「注文住宅提案」といった幅広い選択肢でお客様の要望を叶えて頂きます。
■「訪問営業」ではなく「集客型営業」
各店舗へ配属となり、来店されるお客様の物件ニーズをヒアリングし、ご要望に合った物件を提案頂きます。
■仕事はチーム制
チーム毎の目標予算を設定し、
チーム全体で課題解決・目標達成を目指すスタイルです。
評価・給与インセンティブも「個人業績・チーム業績」の２軸あります。
対象となる方
【学歴】学歴不問
【必要業務経験】
■必須
・普通自動車免許
・業界未経験の方
※不動産・ハウスメーカー等の住宅・不動産業界をご経験していらっしゃる方の採用は行っておりません。
給与詳細
【想定年収】
≪１年目年収例≫
理論年収￥4,005,480＋歩合給（成果による）
・（基本給￥200,000＋転職時支援手当￥50,000＋固定残業代￥83,790）×12か月＝￥4,005,480＋歩合給
※「転職時支援手当」は入社より1年支給
※上記、想定年収の基本給は経験・能力によって変動します。
※月45時間分の残業手当を含む。超過分は別途支給あり。
★給与改定：年2回
★賞与：年4回(歩合給手当)＋1回(決算賞与)
【諸手当】
・個人インセンティブ
・チームインセンティブ
・各種資格手当
・通勤手当
・エコ通勤手当
福利厚生・待遇
・各種保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・社用タブレット、社用携帯、社用車、社用PC支給
・部活動やサークル活動
・フリードリンク制度
・社員旅行
☆年1回（忘年会）、年1回（国内・海外旅行 ※参加規定あり）
休日・休暇
【休日】
完全週休二日制（火・水）
年間休日日数：113～115日（※年によって変動あり）
【休暇】
産前産後休暇、育児・介護休暇、ハネムーン休暇、出産立会い制度、バースデイ休暇、リフレッシュ休暇
選考プロセス
書類選考→一次選考→適性検査（SPI）→最終選考
求人コード：CA-129833-20241122
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