募集要項
仕事内容
▼業務内容
新規サービスである新卒ITエンジニア特化のメディア事業/イベント事業において、グロースのための事業企画に携わっていただきます。
toB・toC問わず、戦略策定、プロジェクト立案・実行、数値改善など事業拡大のために活動します。
▽イベント事業
①既存イベントの企画業務
2023年に初開催した、レバレジーズグループ内最大級のイベント「レバテックルーキーEXPO」の企画業務をお任せします。
学生向けの合同説明会でありながら、当日はゲストをお招きしたセミナーやトークセッション等のコンテンツを開催しており、
さらに2024年度からは「EXPOウィーク」として1週間毎日、就活セミナーや企業を招待してのコンテンツを開催することで、新規ユーザーの獲得を目指すなど新たな取組を行っております。
イベントのみならず他の自社サービスへの送客や、さらなる新規ユーザーの獲得、市場におけるブランディングの観点から、既存イベントの拡大を担う重要な業務です。
②新規イベントの立ち上げ
上述の大規模イベントのみでは応えきれない市場のニーズに対して、新規のイベントを企画・立案し、各職種と連携して実行まで担う業務をお任せします。
現時点では「選考直結型1on1イベント」「レバテック主催選考イベント」「toC向けセミナーの通年開催」など、新卒エンジニア採用・就活を支援する様々な企画を検討中です。
新規ユーザーの獲得、レバテックルーキーの認知度・好意度の向上、応募価値の最大化により、事業全体に大きな影響力をもつ重要な業務となります。
▽メディア事業
①スカウト事業のサービス改善
2023年にリリースした新卒ITエンジニア特化のスカウトサービスの改善をお任せします。
営業側と協力しながら、クライアントのサービス活用のためのコンテンツ制作や、toCユーザーの利用促進のための各種施策など、
顧客/ユーザーのサービス利用体験の向上を目的とした企画業務を行います。
②新規求人ナビサービスのコンテンツ企画
2024年10月リリース予定の新規サービスである求人ナビの企画業務をお任せします。
完全な初期段階のサービスとなりますので、クライアント/ユーザーからのフィードバックをサービス改善に活かしながらサービス改善を行います。
また、求人検索のみならず、就活全般に関する良質なコンテンツを提供するため、就活ノウハウや企業紹介記事等のコンテンツ制作もお任せします。
当ポジションでは、同一事業部内で他にも複数のサービスを運営しているため、
将来的には、既存事業であるエージェントサービス、プログラミングスクール等の企画まで業務の幅を広げることも可能です。
対象となる方
・大卒以上
・イベント・メディア・セミナー・記事などコンテンツ企画経験（toC/toB不問）
勤務地
東京都渋谷区桜丘町1番1号渋谷サクラステージSHIBUYAタワー25F26F
勤務時間
【就業時間】09:00～18:00
【休憩時間】60分
給与詳細
▼想定年収： 500万円?600万円
応相談
※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります
▼給与例
年収520万円の場合 基本給35万円＋賞与50万円×2回
※固定残業代：月80時間分／138,285円を含み支給
※給与支給額により変動、超過分別途支給
※固定残業時間＝実残業時間ではありません
▼その他
・退職金：無
・昇給昇格：年4回（入社3年目以降年2回）
・交通費支給（当社規定による）
＜勤務時間＞
09：00?18：00
※所定労働時間8時間/休憩1時間
福利厚生・待遇
■各種社会保険完備
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■産前フレックス・時短勤務制度
■ビジネス雑誌読み放題
■オンライン英会話無料受講制度
■飲みニケーション手当（社内交流の費用支給）
■ご近所手当
・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者：2万円／月 支給
・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者：1.3万円／月 支給
■レバカフェ制度
・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題
・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給
・ライスやレトルト食品、スープも充実しておりランチや軽食等ご利用いただけます。
休日・休暇
■年間休日121日以上（土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■有給休暇
・入社半年後10日?最高40日
・労働基準法に基づき年間1日?2日付与日数は増えていきます
■特別休暇
・婚姻休暇・出産補助休暇・忌引き
選考プロセス
書類選考
↓
1次面接
↓
2次面接
↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
求人コード：CA-130896-20241122
.jpg)