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【東京/建築資材・防災グッズの提案営業】東証スタンダード上場/年休122日・賞与年2回/創業80年以上の専門商社

会社名非公開

募集要項
仕事内容
建築資材や防災グッズの
卸売り営業をお任せします。

【具体的には】―――――――――
・顧客のニーズに合わせた商品提案
・既存顧客のフォロー
・新たなお客様への販路開拓
・その他営業活動に関する付帯業務

【扱う商材】―――――――――
・建築金物
・ガーデンファニチャー(庭用の家具)
・防災グッズ

当社ではプライベートブランドも展開中。
防災用非常食の「IZAMESHI (イザメシ) 」、
ガーデンファニチャーの「PATIOPETITE」など
創業80年以上の知識を活かして運営を行っています。


【営業を行うお客様】―――――――――
・雑貨店
・百貨店
・通販会社 他

【入社後について】―――――――――
◆未経験歓迎!
営業職が初めてという方にも基礎から丁寧にレクチャー。
まずは研修からスタートし、少しずつ現場に慣れていきましょう。
全社で若手育成に注力しているため、
しっかりフォローできる体制が整っています。
対象となる方
業界未経験歓迎!
年齢・経験・ブランク不問!

◆必須要件
・高校卒業以上の方
・普通自動車免許をお持ちの方
・法人営業の経験がある方(年数/業界不問)
勤務地
東京都墨田区緑2-14-15
勤務時間
【就業時間】09:00~17:30

【休憩時間】60分
雇用形態
正社員
試用期間
2ヶ月 【補足】 ※試用期間中に労働条件の変更はありません。
年収
~350万円
給与詳細
【給与補足】
・月給制
・月給20万円?
基本給20万円?
※残業手当別途支給
※上記月給は参考目安です。
詳細は能力等を考慮の上、決定します。

【勤務時間】
9:00~17:30(休憩1h)
実働7時間30分
福利厚生・待遇
【社会保険】
■健康保険
■厚生年金保険
■雇用保険
■労災保険

【手当・支援】
■従業員持株会
■財形貯蓄
■教育研修制度
■資格取得支援
■保養所
■子供手当
■住宅手当
■表彰制度

【全社員が対象の福利厚生】
■時短制度
■服装自由
■出産・育児支援制度
■継続雇用制度(再雇用)

【基準を満たす社員が対象の福利厚生】
■在宅勤務制度
■リモートワーク制度
■自転車通勤可
■資格取得支援制度
■研修支援制度
■I・Uターン支援制度
■従業員専用駐車場あり
休日・休暇
<年間休日日数122日>
・週休2日制(土・日) ・祝日 ※第5土曜のみ出勤   

【休暇】
■年間有給休暇10日?20日 (下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■GW
■夏季休暇(4日)
■年末年始休暇(7日)
■産前・産後・育児休暇
■介護休暇
■慶弔特別休暇
募集背景
増収増益のため増員募集致します。
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当社『杉田エース』は
建築金物や建材全般を扱う専門商社。
全国の販売拠点と流通網を活かし、
地域のお客様のニーズに
細やかに寄り添い、信頼を築いてまいりました。
また近年では【オリジナル商品の展開】
【ガーデニング雑貨の輸入販売】
【外食事業の展開】と
新たな事業展開も進めています。
今回は主力事業である
建築金物や建材全般の販売を推進する
ルート営業職の増員募集。
ご自身の働き方を整えながら、
お客様に信頼され頼りにされるやりがいを
感じられる環境です。
選考プロセス
・面接2回(オンラインも可能)
・WEBテスト

求人コード:CA-134521-20241122

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