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【D2Cプロジェクトマネージャー】経営視点のプロジェクト推進/日本を代表する大手ブランドと協同し、D2C事業を統括するポジションです

会社名非公開

募集要項
仕事内容
複数のEC・マーケティングプロジェクトをリードし、円滑な進行と戦略を効果的に導くプロジェクトマネージャー(PM)を募集しています。

具体的には、
・プロジェクトの立案・計画・進捗管理・リソース管理:
Lプロジェクトの目標設定、スケジュール作成、リソース配分を担当し、プロジェクト全体を戦略的に導く
Lプロジェクト進行中のリスクや課題を特定し、迅速に解決するための対応を行う

・クロスファンクショナンチームの連携及びステークホルダーとのコミュニケーション:
LEC運用ディレクター、デザイン、営業など、社内外の関係部署と密に連携し、プロジェクトの円滑な遂行
L要求や期待に応じたプロジェクト成果を提供し、クライアントや上層部との関係創り

・マーケティング施策実行とパフォーマンス分析:
Lマーケティング各種施策の実行管理、各種KPIの分析、報告

・成果物のクオリティコントロール:
Lマーケティング施策に関するすべての成果物の品質を確認し、ブランド基準やプロジェクト目標に合致していることの確認
L成果品質維持のためのプロセス改善やベストプラクティス構築

◆キャリアパス
ご経験を積んだのちに、さらなる大規模なPMや新規事業開発へのステップアップも可能です。
対象となる方
・事業会社での経営企画や社長室・営業企画等の経営数値を分析し、改善を実践してこられた経験or広告代理店やコンサルティングファームでのプロフェッショナルワークの経験
・プロジェクト管理能力/ステークホールダーマネジメント能力/巻き込む力
・マルチタスク管理・処理能力
勤務地
東京都千代田区有楽町一丁目13番2号
勤務時間
【就業時間】09:30~18:30

【休憩時間】60分
雇用形態
正社員
試用期間
6ヶ月
年収
550万円~900万円
給与詳細
経験・能力・前職を考慮し、当社規定により優遇いたします

月給制

基本給:319,300円~660,900円
固定残業代:80,700円~を含む(35時間/月)
※みなし残業代超過分は別途支給いたします。
福利厚生・待遇
■賞与年2回(6月・12月)
■給与改定年2回
■通勤手当(上限2万5000円/月)
■各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金)
■定期健康診断あり
■働くパパママ応援制度(時短・在宅勤務・有休以外に年3日イベント休暇)
■プチ休暇(時間単位(1時間ごと)での有給休暇の取得が可能です。)
■出産立ち合い休暇 
■結婚お祝い金
■出産お祝い金
■資格取得支援制度
└WEB解析士・GAIQ・WEBクリエイター・MOS・通販エキスパート検定 その他多数
└受験料、テキスト費全て支給・指定資格を合格した際にお祝い金最大7万円まで支給
■飲み会補助制度
■社内Eラーニング(社内勉強会をまとめてWEB動画でいつでも見られます)
■私服勤務可
■リモートワーク制度
■従業員持株会制度あり
休日・休暇
【休日】
■完全週休2日制(土日)

【休暇】
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇 
■慶弔休暇
■産休育休(産休育休は女性4名・育休は当社独自の育休制度含め男性も4名の取得実績あり)
■出産立会い休暇
★年間休日休暇120日以上★
募集背景
現在、日本を代表する大手ブランドの協同D2C(Direct to Consumer)事業が成長しており、新しいEC・マーケティング戦略プロジェクト発足による人員募集となります。
選考プロセス
・エントリ―
  ↓
・書類選考
  ↓
・一次面接(HR)+適性テスト
  ↓
・二次面接(現場責任者)
  ↓
・最終面接(1Dayお試し入社)
  ↓
・オファー面談

※オンライン面接可・最終面接は対面
※選考フローや面接回数は状況に応じて変更になる場合もございます。ご了承ください。

求人コード:CA-133863-20250516

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