募集要項
仕事内容
【職位とミッション】
所属は開発部となり、開発部部長およびコンテナ出店課長への直接報告、相談、指導での業務となります。
【具体的な仕事内容】
・コンテナ型ストレージの用地仕入れ業務
L業者へのコール営業、反響営業、既存業者へのルート営業
※数は多くありませんが、業者・地主への飛び込み営業もあり
・コンテナのレイアウト、収支作成、建築確認申請に関わる事前調査業務
※不動産業界での経験や知識よりも、バイタリティが重要な営業です。完全未経験の新卒社員が1~2ヶ月で成果を出した実績があります。
・ご入社後の当面の営業エリアは地方都市。しっかりと事前準備をした上で、月2~3回(1回2~3泊)の出張ベースで営業活動をしていただきます。
その後は首都圏・関西圏での営業へと、ご活躍の幅は広がっていきます。
対象となる方
業界不問!営業で成果を収めた経験のある方を募集いたします。?
普通自動車免許(第一種)?
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勤務時間
【就業時間】08:30~17:30
【休憩時間】60分
試用期間
6ヶ月
【補足】
試用期間中の待遇に変更はありません。
給与詳細
年収600~800万?? (経験により考慮)?
?※30Hの見込み残業込み?
?600万の場合(月収50万円 固定残業代:9万5千円含む)?
福利厚生・待遇
・社員持株会(奨励金15%)
・保養所(熱海、軽井沢)
・表彰制度
・確定拠出型年金(会社拠出金 1万)
・GLTD(長期団体障害所得補償保険 ※勤続3年以上から対象)
休日・休暇
【休日休暇】?
?土日祝?、夏季・冬季休暇
2025年:年間休日127日
募集背景
急成長を続けている当社では、ストレージ事業のニーズに合わせ、年々出店を続けてまいりました。現在、47都道府県に約2,500物件、約110,000室のトランクルームを運営しており、更なるシェア獲得が重要課題となっております。
業務内容は、「トランクルームに適した土地を土地オーナー様に貸していただく」という営業です。不動産売買や仲介とは異なり、あくまで土地をお借りするだけなので、不動産業界での知識や経験よりもバイタリティを重要視します。
ゆくゆくは、案件の獲得から営業のクロージング、工事の段取り、オープン後の収益改善業務までを一気通貫して対応いただくなど、業務の幅を広げていくことも可能です。
選考プロセス
【採用フロー】?
?書類選考→一次面接→SPI+二次面接→最終面接?
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書類選考
?一次面接: オンライン? 部署責任者(課長~部長)
?二次面接: 来社?またはオンライン 部署責任者(課長~部長)
?三次面接: 来社? 役員+部署責任者(課長~部長)+場合によっては社長
面接は2回~3回の実施となります。
求人コード:CA-146961-20250531