募集要項
仕事内容
当社及びグループ会社の労務管理業務を幅広くご担当いただきます。
具体的には...
・入退社手続き
・各種保険手続き
・勤怠管理
・給与計算、年末調整
・各種システムの運用
・健康診断、ストレスチェックの手配
・社員、部門からの問い合わせ対応全般 など
ご経験のある部分からご担当頂き、少しずつ業務を広げて頂きます。
先輩社員(女性)が分からない部分等あれば教えてくれる環境ですのでご安心ください。
将来的には当社の労務を始め、子会社担当などご意向にあわせてチャレンジできる環境が整っております。
対象となる方
・3年以上の労務実務経験(1年以上の給与計算経験含む)
勤務時間
【就業時間】10:00~19:00
【休憩時間】60分
給与詳細
月給375,000円~583,400円
固定残業代制(45時間を含む)
基本給:279,000円~
固定残業代:96,000円~
想定年収:450万円~700万円
福利厚生・待遇
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・通勤交通費支給
・住宅手当(2駅以内に居住の方に月3万円支給)
・リファラル制度
・ietty BLZ(お部屋探しのサポート)
・GGtech(tech boostで使用しているカリキュラムを無料で利用可能)
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年末年始休暇
有給休暇
年間休日120日
募集背景
事業拡大のための増員募集。
創業より増収を続け、2020年に上場した当社は、
さらなる拡大フェーズに突入。
選考プロセス
書類選考
↓
一次面接(人事労務部長、採用部長)
※面接実施前に、面接前アンケートの返送をお願いしております。
↓
最終面接(人事労務部長)
求人コード:CA-146524-20250608