募集要項
仕事内容
【国際貢献に繋がるお仕事◎】
人材不足に悩む企業様に対して、特定技能外国人の紹介、管理支援を行います。
お任せするのはBtoBの営業です!
<具体的には>
当社は主に、海外人材に特化した人材派遣業を行っています。
新規事業として、特定技能外国人の紹介ならびに管理支援の受託事業を開始しました。
主には法人の企業様への営業活動を担当いただきます。
【主な業務】
■電話でのアポイント取得(派遣取引のある既存取引先ならびに新規開拓)
■お客様先訪問
…どんな方を求めているのかヒアリング
■最適な人材を紹介(社内で連携)
■企業とスタッフ双方の合意で契約へ
■雇用・就労後のアフターフォロー
…外国人スタッフへのフォローは別部署も協力して担当
企業側の支援をお願いします。
★『お客様からの感謝の声が仕事の励みに!』
人材不足に悩む企業は業界・職種さまざま。
これまで外国人スタッフを受け入れてくださった
他社事例も踏まえて、万全の体制でスタッフを
迎えられるよう、事務作業のお手伝いや
雇用後のアフターフォローまで
企業をサポートするのがメインのお仕事です。
「生産性向上に繋がって嬉しい!」
「真面目に頑張ってくれていますよ!」
など、紹介をさせていただいた海外人材の活躍ぶりを聞けるのも嬉しく、
感謝の声をいただくたびに、
大きなやりがいと貢献度を感じられます。
業界未経験の方、経験者の方それぞれに合った進め方で先輩がOJTを行います。
徐々にできることを増やしていきながら、仕事に慣れていってください◎
チームだけでなく、社内全体で協力し合う社風の会社のため、困ったことがあれば
何でも相談しやすくなっていますよ。
対象となる方
【学歴不問/未経験歓迎】
「稼ぎたい」「成長したい」など、意欲・人柄重視の採用!(営業経験者は優遇)
勤務時間
【就業時間】09:00~18:00
【休憩時間】60分
試用期間
6ヶ月
※期間中の給与・待遇に変更はありません。
福利厚生・待遇
社会保険完備、交通費支給、役職手当
補足情報:
??社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
??服装自由(私服OK)
??社内研修あり
??社内イベントあり
休日・休暇
年間休日:120日
休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇
補足情報:
??完全週休2日制(土・日)
※5日以上の連続休暇OK!
募集背景
当社は2019年に設立したばかりの若い会社です。
今回募集する特定技能人材事業は2024年末スタートながら、既存の派遣事業とのシナジーを発揮し急成長中!
さらなる事業拡大のため、25年3月までに約5名の採用を予定しています。
インセンティブ制度のブラッシュアップや制度の見直しにも着手し、組織としても成長し続けています。
選考プロセス
Web履歴書による書類選考
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一次面接(Web)
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最終面接
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内定
求人コード:CA-147846-20250608