募集要項
仕事内容
＜業務内容＞
【雇入れ直後】
自社製品の設計・開発業務(技術職)
【変更の範囲】
同社における各種業務全般
＜仕事についての詳細＞
仕事内容
自社製品である回転継手(ロータリージョイント)の機械設計・開発業務
鉄鋼業界、電子・半導体業界、食品業界などの顧客を向け先とした、自社製品(ロータリージョイント)開発・設計
1.回転継手製品の開発・設計検討
2.試作検証
3.客先との技術打合せ
4.技術報告書の作成 等
＜転勤有無＞
有り（関東・中部・海外出向含む）
※当面は予定ありませんが、総合職であるため将来的に転勤の可能性あり
対象となる方
＜学歴＞
大学卒以上
＜年齢＞
３5歳まで
長期勤務によるキャリア形成のため若年者を対象
＜職種/業界経験＞
※製品は問いません
機械設計の実務経験
製品改善等の検討、試験の経験
＜語学力＞
基本的に不問
＜資格＞
普通自動車免許
＜求める経験、能力・スキル＞
【必須要件】
3D CAD、2D CADの製図実務経験
※使用ソフトは不問です。
【歓迎】
・海外志向のある方
※現在、中国・タイに海外拠点あり(メーカー系の海外子会社)
・社内、社外でコミュニケーションが取れる方
給与詳細
＜給与＞
＜手当＞
職種手当、家族手当、残業手当、通勤交通費
（例）27歳想定のモデル
基本給 206,000円 月収 266,000円～
残業込み月収 310,000円～
※残業代は実績支払い(20時間と仮定：44,000円)
総合職は借上社宅制度が適用されます。
家族が扶養親族の場合は家族手当支給があります。
※5,000円～20,000円まで
＜昇給＞
年1回（4月）
＜賞与＞
年2回（6月、12月）
業績により変動します（直近3か年の平均実績：8ケ月/年）
＜手当＞
職種手当、家族手当、残業手当、通勤交通費
福利厚生・待遇
＜通勤手当＞
規程により支給
＜福利厚生＞
退職金制度、借上社宅制度、共済会制度、湯布院保養所、リフレッシュ休暇、永年勤続表彰・福利厚生アウトソーシング・インフルエンザ予防接種費用、ソフトバンクホークスチケット社員割引
＜借上社宅＞
借上社宅制度有り
地区で限度額を設定しています。
入居費用（敷金・礼金）会社負担です。
県外から転居のみ引越代は会社負担です。
【加入保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
屋内全面禁煙
休日・休暇
週休2日制/土曜・日曜・祝日
GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、年間休日125日
＜有給休暇＞
入社6ヵ月経過後、10日付与
以降順次繰越（最大40日）
選考プロセス
(社内の部門間でのやり取りだけでなく、社外で客先等とのやり取りも発生するため)
選考ステップ
①書類選考
②適性検査（web)
③面接（1次）
④面接（最終）
※③④の面接は福岡本社又は糟屋郡須恵町の工場にて実施
1次面接はWeb対応も検討します。
求人コード：CB-123629-20250830
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