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東京/大崎?施工管理/水処理プラント建設◆年休125日◆入社日から有休付与◆住友の安定基盤

会社名非公開

募集要項
仕事内容
全国の公共水処理施設や民間企業向けの水処理プラント建設において、現場代理人として施工管理全般をお任せします。プラント工事(機械据付、配管、電気、計装など)に係る業務について幅広く携わります。

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 具体的な業務
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???見積・受注業務???
工事全体のコストや安全に関わる事前精査を行います。

?仮設計画・業者見積内容確認
工事に必要な仮設物(足場など)の計画立案や、協力業者から提出された見積もり内容の確認・精査を行います。

???着工前???
ゼロの状態から安全に工事を進めるための段取り(体制や計画)を整え、お客様の了承を得て実作業をスタートさせるための重要な準備期間です。

?現地調査
実際の工事が始まる前に現場へ赴き、状況や条件を正確に把握します。

?工事計画(工事基本計画、仮設計画、搬入計画の作成)
着工の30日?60日前に「施工計画書」を作成し、お客様に提出します。搬入出ルート、作業エリア、クレーン等の重機配置、機械の搬入・据付手順などを詳細に計画します。

?工事手配(施工業者引合、業者見積査定→業者決定)
施工業者への引き合い(見積依頼)と査定を行い、共に現場を作り上げる協力業者を決定・手配します。

?工事に係る各種届出書の作成、提出
騒音規制が厳しい地域での騒音届出など、法令や地域ルールに基づいた申請を行います。

?祭事計画
起工式や安全祈願祭などの計画を行います。

???施工中???
現場代理人として、お客様と直接やり取りをする「第2の営業」の立場で現場を指揮します。

?仮設事務所建方
現場での拠点・指揮所となる仮設事務所を立ち上げます。

?お客様、施工業者打合せ・交渉
発注者(お客様)や協力会社との円滑なコミュニケーションを図り、工事を推進します。

?追加工事の予測、リスク管理(設計変更対応、社内調整等)
当初の計画から変更が生じた場合の設計変更への対応、社内部門(設計や営業など)との調整、リスクの予測と回避を行います。

?安全衛生管理
最も重要な業務です。協力会社の作業員の命を預かる立場として徹底した管理を行います。

【工事審査会/新規入場者教育/業者教育】
現場に入る全員がルールを遵守できるよう教育を実施します。

【現場パトロール】
1日最低2回のパトロールを実施し、不安全箇所/行動を排除します。

【安全大会/集合教育災害防止協議会/環境ISO】
定期的な会議や安全大会を通じて、現場全体の安全意識を高めます。

?工程管理(工程全体の進捗確認・工程調整)
納期を厳守するためのスケジュール管理です。日々の作業指示や安全指示書の作成、週間・月間の工程会議を通じて全体の進捗をコントロールします。

?品質管理
【工事全体の施工報告確認、立会確認/品質ISO】
納入する設備が図面通りに正しく施工されているか確認します。

【CS/CE分析】
CE(顧客の期待度)とCS(顧客の満足度)を満たす高品質な設備を納入するための管理を行います。

???完成後???
お客様へ無事に設備を引き渡すための最終フェーズです。

?試運転
組み上がったプラント設備に実際に水や空気を通し、正常に機能するか最終確認を行います。

?竣工検査
全ての工程を終え、発注者による検査を受けます。

?仮設事務所撤去
現場事務所を片付け、現場代理人としての任務を完了して引き上げます。

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 担当案件/設備/規模等
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?設備内容:ポンプ、破砕機、汚泥掻寄機、撹拌機、脱水機、分離器、沈殿槽など
?担当案件:官公庁水処理施設・民間水処理プラント
?案件規模:1億円~5億円
?工期:3カ月~2年半
?実行予算まで担当いただきます。

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 担当エリア・出張範囲
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?担当エリア/出張場所:東日本中心(北海道~甲信越・静岡)

?出張期間:日帰り~最長1年半(上長と相談の上、会社休業日に一時帰宅は可能)
通常は1案件あたり6~8カ月程度
出張期間中、最低でも毎月1回は当社東京本社に戻ります

?出張時、自宅から現場/宿泊(滞在)先までの移動方法:公共交通機関とレンタカーを利用
航空券・宿泊費・レンタカー代は会社負担
その他交通費(新幹線・特急・鉄道)は立替の上で実費精算

?出張時の宿泊(滞在)方法:ウィークリーマンションまたはホテル(全額会社負担)

?宿泊(滞在)先から現場までの移動方法:基本的にレンタカーを利用(全額会社負担)

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 その他概要
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?PC、スマートフォン、作業着は会社から貸与いたします。
?残業:10時間/月 程度
?変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
・プラント施設の施工管理経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・長期出張が可能な方(上長と相談の上、会社休業日に一時帰宅は可能)
勤務地
東京都品川区品川1-1-1
勤務時間
9:00 ~ 18:00(うち休憩時間60分)
時間外勤務:有
雇用形態
正社員(無期契約)
年収
500万円~800万円
給与詳細
【給与詳細】
ご本人のスキル・経験をもとに給与を決定いたします。
記載年収額は選考を通じて上下する可能性があります。

時間外手当:有
固定残業代制度:無

【賞与】
あり
有(年2回/6月・12月) 計6.0カ月(2026年度/業績連動)
福利厚生・待遇
【福利厚生】
社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり

【福利厚生の詳細】
加入保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【諸手当】
住宅手当:有(本人契約の賃貸に限る・単身最大45,500円/月、複身最大65,000円/月)
通勤手当、出張手当、退職金制度、カフェテリアプラン、結婚祝金、出産祝金、育児支援金、財形貯蓄、確定拠出年金401k、社員持株会制度
休日・休暇
土日休み

【休日詳細】
年間休日数125日(2027年度)

完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始、GW、夏季休暇、積立休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇

年次有給休暇1日?22日
※毎年4月1日に22日を付与。5月~3月入社の方は入社日当日より22日を日割りにて付与(例)8月1日入社…14日付与/12月1日入社…7日付与
選考プロセス
書類選考 ? 一次面接 ? SPI試験(WEB)/最終面接 ? 内定
※選考過程により、二次面接を実施することがあります。
※一次面接は、対面またはオンラインにて実施。
※最終面接は当社東京本社にて対面で実施。当社から自宅までの距離が100kmを超える場合は、往復交通費をお支払いいたします。
受動喫煙対策について
喫煙室あり

求人コード:Jobins-19937-20260823

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