募集要項
仕事内容
<業務内容>
同社は大手グループの総合建設会社です。大手グループ沿線のほか千葉県を中心とした首都圏内における土木工事の施工管理を担当していただきます。
大手グループからの案件がメインですが、他の鉄道会社から案件や官庁工事も施工しています。ご担当いただくエリアは主に千葉・東京になります。
<具体的な業務内容>
・工程や品質、予算、人員、安全の管理、工事写真撮影、測量などを行っていただきます。
・同社は、駅のホームや高架、軌道、線路沿いのり面など鉄道に関連した工事から、下水道、高速道路、橋梁などのの官庁の土木工事まで幅広い案件を受けており、ご経験に応じて配属を決定します。
・規模によっても変わりますが、現場は基本的に複数名で配属されるため、メンバー同士で協力し合いながら業務に取り組みます。また、協力会社は数十年単位の長い付き合いの会社がほとんどであり、関係も良好です。
<業務内容>
・総合建設業(設計・施工・監理)
・不動産業
・測量業
対象となる方
【必須】土木施工管理の実務経験
【歓迎】1級もしくは2級土木施工管理技士資格
勤務時間
■シフト制による
基本:8:00~17:00(休憩60分)
【勤務例】
日勤:8:00~17:00(所定労働時間 8時間)
夜勤:21:00~翌6:00(所定労働時間 8時間)
・時間外労働あり
・就業場所により夜勤あり
給与詳細
応相談
賞与:年3回(2024年度実績)
昇給:年1回(7月)
残業代:全額支給(管理職未満)
※給与は年齢・経験等を考慮し決定します。
福利厚生・待遇
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
奨学金返還支援(代理返還)制度(係長以下)
確定拠出年金制度有
通勤手当(全額支給)
現場手当(現場配属時のみ)
残業手当(係長以下)
技術者資格手当(各種施工管理技士、建築士、宅建士等)
資格取得奨励制度
リファラル採用制度
住宅手当(該当者のみ)
家族手当(該当者のみ)
就職支度金(該当者のみ)
所得補償制度
独身寮あり
退職金制度あり(勤続3年以上)
定年:60歳
再雇用制度あり:65歳まで
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
屋内全面禁煙(喫煙スペース有)
休日・休暇
・シフト制
・有給休暇(10~20日)、慶弔休暇他
【基本】
土日祝日休み、年末年始、慶弔休暇など
選考プロセス
ご応募
書類選考
一次面接
適性検査+最終面接
内定
※面接回数は変更となる場合がございます
※一次面接はオンライン可
求人コード:CB-311807-20260811