募集要項
仕事内容
証券フロントシステムの保守開発及びシステム運用業務への参画
■業務内容・環境
【業務役割】
顧客折衝・開発要件定義・運用フロー策定など上流から下流まで一貫して携わります。
同社のPMは、予実管理や進捗管理は業務の一部で、プロジェクトの推進を自ら先頭に立って行なう
プレイングマネージャとしての役割を期待します。
【具体例】
・要件定義（要件分析）
・基本設計
・プロジェクト推進のために社外/社内メンバーとの各種調整
（要件、要望、困っていることなど）
・スケジュール策定
・リリース管理、リリース調整など
【環境】
・言語：C#、 Java、 C++、 Python、 Go
・OS ：Windows、Linux等
・DB ：MySQL、 Oracle Database、 SQL Server
・ジョブ設計：JP1
■同ポジション・環境の特徴
・より現場に近い立場でプロジェクト遂行を行える方大歓迎！
直近の案件ではPMの補佐として、マネジメントと開発者の仲介役をお願いする予定です。
・業務経験や社歴に関係なくチャレンジできる社風！
同社が考える”即戦力”とは金融知識やコア技術ではなく、
問題解決に立ち向かう行動力を指しています。
深い業務知識やコア技術は、入社後にじっくり習得いただければ問題ありません。
■最後に
6000億円市場の業界を牽引する同社環境は、裁量の大きさ・スピード感・自由度が特徴で、他企業とは比べられない程の経験を積める環境だと自負しています。
第二変革期で中核メンバーを増員するこのタイミングで、共に社会にインパクトを与えてみませんか？
ご応募お待ちしています。
対象となる方
■募集イメージ
【必須条件】
・アジャイルでのシステム開発経験2年以上
【歓迎条件】
・上流工程(要件定義や基本設計、詳細設計等)に携わった経験
・プロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャー経験
・金融業界での就業経験
【こんな方におススメ】
・開発経験を活かし、上流工程にチャレンジしたい方
・自ら考えプロジェクトを進行していける方
・探究心があり課題に対して改善していくことが好きな方
勤務時間
（1） 9：00~17：30
（2）10：00~18：30
標準労働時間：7.5h/日
※裁量労働制有り（実績評価により導入可）
試用期間
(1)あり (2)3か月 (3)使用期間終了後と同じ
給与詳細
年収 400万円 - 600万円
年俸制（みなし残業45時間、住宅手当月5万円/一律を含む）
※支払方法：年俸の1/12を毎月支給
※残業超過分は全額支給
福利厚生・待遇
＜加入保険＞
健康保険
厚生年金
労災保険
雇用保険
＜福利厚生＞
交通費全額支給
住宅手当あり（一律5万円）
服装自由
資格取得支援・手当てあり
確定拠出年金制度あり
従業員持株会、退職金、慶弔見舞金
社員紹介制度あり
テレワーク・在宅OK
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
屋内喫煙場所有
休日・休暇
完全週休2日制
年間休日120日以上
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
特別休暇
有給休暇
生理休暇
産休・育休
介護休暇
選考プロセス
【選考フロー】
書類選考→現場面接→最終面接→内定
■現場面接
各事業部を担当している副部長2名が同席（WEB/対面可）
■最終面接
代表取締役社長＋営業本部長＋人事総務部長（対面）
※選考スピード
最短2週間~1か月
求人コード：CB-61348-20260910
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