募集要項
仕事内容
■仕事内容
同社の法人向けサービスや自治体向けサービスについて、自社システムの開発・改善・運用設計をお任せします。
将来的には、他部門との連携・調整など全体を見渡しマネジメントができるリーダーやマネージャーになっていただくことを期待しています。
【職務内容補足】
雇入れ直後：詳細は【上記】に記載
変更の範囲：会社の定める業務
■ポジションの魅力
社内メンバーと打ち合わせを重ね、顧客の要望や想いを形にする。
そうして出来上がったサービスが世の中に出る瞬間は、やりがいを感じることができます。
また需要が高いサービスだからこそ、新規案件や新規開発に携われる機会が多くあります。
様々な案件に携わることで、自然とWEB開発スキルも磨くことができます。
■所属部署・チームについて
プロダクト本部には、本部長を含む61名の社員と委託メンバー数十名が在籍しています。
エンジニアはプロダクト開発部またはサービスマネジメント部の所属となります。
プロダクト開発部（各サービスの仕様調整・設計~導入・運用）22名
サービスマネジメント部（情シス・QA・インフラ・デザイナー）22名
商品企画部 16名
業務のことはもちろん、プライベートのことなどコミュニケーションが活発な職場。
社長をはじめ役員との距離感も近く、風通しのよさが特徴です。
勤務形態については、入社後担当するプロジェクトの状況に応じリモート勤務と出社勤務を選択できるハイブリッド勤務となっております。
ご自身の働きやすい勤務方法で、強みを活かして働ける環境です！
■開発環境
HTML5、CSS3、JavaScript、PHP、SQL（MySQL）、Vue.js、AWSなど
対象となる方
スキル・経験
■必須要件
以下いずれかを用いた開発経験（3年以上）
‐ サーバサイド：PHP、Java、Ruby、Python、Go いずれか
‐ フロントエンド：Vue.js
■求める人物像
自走して物事を進められる方
他者を巻き込んで業務を進められる方
勤務時間
フレックスタイム制
【標準労働時間】1日8時間
【コアタイム】11：00~15：00
【フレキシブルタイム】7:00~11:00／15:00~21:00
※入社直後は9:00~18:00（休憩1時間）の固定労働時間制
給与詳細
年収 450万円 - 600万円
月給：35万2000円~46万9000円＋諸手当
基本給：27万7000円~36万9000円
固定残業代：7万5000円~10万円（時間外労働の有無にかかわらず35時間分を支給、超過分は追加支給。ただし管理監督者の場合は、固定残業代の設定なし。）
・試用期間3ヵ月（給与など条件変更無）
・賞与：年2回あり（6月・12月）※直近支給実績 基本給1ヵ月分
・昇給：年2回あり（社内規定による）
■各種手当
・時間外手当
・休日手当
・深夜手当
・役職手当
・通勤手当（非課税限度額内全額）
・出張手当（初回出張時支度金あり）
福利厚生・待遇
【業務環境】
・一人一台ノートPC・ディスプレイ貸与
・フリードリンク
【スキルアップ】
・動画学習サービス
・各種勉強会
・技術書購入
【優待・制度】
・ベネフィットステーション
・社割制度
・従業員持株制度
【健康・安心】
・定期健康診断
・Web医療相談サービス
・慶弔見舞金
【社内交流】
・社内懇親会（不定期開催／自由参加）
・サークル活動
＜加入保険＞
雇用保険、労災保険、社会保険完備（厚生年金、健康保険、介護保険）
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
屋内全面禁煙
休日・休暇
【年間休日】124日
完全週休2日制（土・日）
・祝日休み
・年末年始休暇
・有給休暇（入社6ヵ月後に10日間付与）
・慶弔休暇
・GW休暇
・産前産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）
・介護休暇
・5日以上の連続休暇取得OK
選考プロセス
?STEP1 WEB履歴書による選考
?STEP2 1次面接（オンライン可）
?STEP3 WEB適性検査
?STEP4 最終面接（大阪本社or東京オフィス）
?STEP5 内定
※応募から内定までは3~4週間程度を予定しています。
※面接・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
求人コード：CB-211560-20261031
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