募集要項
仕事内容
~~~~業務内容~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
1月次・年次決算
2経費精算
3金融機関対応
4税理士・監査法人対応 ※将来的に
5業務改善・DX 推進 ※将来的に
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☆ポジションの特徴☆
? 急成長企業の経理として幅広い経験を積める環境
創業 9 年目・売上 100 億円規模の成長企業だからこそ、日常経理だけでなく、決算業務や財務業務など幅広い業務に携わるチャンスがあります。
? 裁量を持ってスキルアップできる
経験や習熟度に応じて担当領域を広げていくため、「言われたことをこなす経理」
ではなく、自ら考えながら業務改善や新しい仕組みづくりにも挑戦できます。
? 事業拡大をバックオフィスから支えるやりがい
投資不動産事業に加え、ディベロッパー事業も本格始動。会社の成長を数字の面から支え、経営に近い視点を身につけられる環境です。
? 若手社員が活躍する風通しの良い職場
平均年齢 26.8 歳と若手が中心となって活躍しており、部署や役職に関係なく意見を発信しやすい社風です。
? 将来的なキャリアアップも可能
将来的には決算の主担当や財務業務、予算管理など、専門性を高めながらリーダーやマネージャーへのキャリアアップも目指せます。
対象となる方
【必須(MUST)】
◆実務経験 または 日商簿記 2 級
【歓迎(WANT)】
☆将来的にキャリアアップを目指してる人
☆資格を生かしたい人!
☆未経験で経理に挑戦したい人!
☆不動産に興味ある人
★こんな方におすすめ★
・業務の幅や経理財務の知識を深めていきたい人
・コミュニケーション力を取ることが好きな人
・スピード感をもってキャリアアップしたい人
勤務時間
【勤務時間】10:00-18:30
夜間勤務:なし 月間平均残業時間:15 時間以下
〈補足情報〉
・実働7.5h /休憩1h ・みなし残業30-40h ※役職に応じて変動
試用期間
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
給与詳細
【月給】27 万?33 万(経験・資格に応じる)
【年収想定】320 万?450 万
【賞与】アリ(前年度実績 最大 4 か月)
福利厚生・待遇
健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有
【福利厚生・諸手当】
社会保険完備
健康診断
役職手当
家族手当(1 人子供につき5000 円)
交通費全額支給
27 種類の資格手当(宅建取引士・マンション管理:各3 万、賃貸不動産経営管理士・管理
業務主任者:各1 万 、FP3 級・日商簿記3 級:各1000 円、税理士科目など)
社宅手当 (弊社管理物件:半額負担)
慶弔制度
食事会など社内イベント
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
休日・休暇
【休日・休暇】
休日:土日祝休み
年間休日:127 日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、GW 休暇、有給休暇、慶弔 休暇、産
休・育休、特別休暇
選考プロセス
1次(人事)、2次(人事・現場責任者)、3次(人事・現場責任者・役員)
※形式はオンライン・対面選択式となります。2次以降は指定する場合がございます。最終は必ず対面です。
求人コード:CB-401234-20261031