募集要項
仕事内容
IT人材の中途採用を行う企業（大手IT・コンサル、メーカー等非IT企業含む）に対し、採用コンサルティング（RA）をお任せします。企業の経営・事業課題を深く理解し、採用要件設計から入社まで一気通貫で推進。採用成功に責任を持ち、成果で価値を証明するポジションです。
■具体的には
エンタープライズ領域は拡大フェーズにあり、重点企業の攻略にも早期から関われます。
・既存クライアントへの深耕営業（人事担当、経営層・役員等との折衝）
・採用課題の特定、求人内容のヒアリング・求人票の作成
・ハイクラス・IT・コンサル領域の求人開拓
・候補者マーケットを踏まえた採用戦略の提案、人選?候補者の推薦
・CA（キャリアアドバイザー）と連携した選考コーディネート、入社フォロー
・エンタープライズ領域における組織運営、オペレーション構築
■魅力
・大手ナショナルクライアントのDX推進に寄与
大口クライアントの経営層と対峙し、事業成長に直結する採用支援を行います。社会貢献性が高く、高度な法人営業スキルが身につきます。
・全体の80％以上が未経験入社
活躍するメンバーの8割が人材紹介未経験。13年連続黒字経営のノウハウとDX化、手厚い研修により、早期に独り立ちして活躍できる仕組みが整っています。
・スタンダード上場の安定感×スピード感のある環境求職者の市場価値を最大化し、成果を上げた分はインセンティブや給与UPとしてダイレクトに還元されます。また、成果次第で
【最短半年】でのチームマネージャー（配下1?5名）昇格も可能です。入社2年目前後に高年収（1000万円以上）に到達したケースもあり。上場企業の盤石な基盤（13年連続黒字経営）を持ちながら、ベンチャー以上の成長スピードを体感できます。
■多様なキャリアパス
事業拡大中につき、志向性に合わせた柔軟なキャリアチェンジが可能です。業界別（コンサル・インターネット・事業会社・ゲーム等）の部署編成により高度な専門知識が身につくほか、RAからCA（個人営業）や、人事・マーケティング部門への異動など多彩な選択肢があります。
対象となる方
・社会人経験1年以上
・四年制大学卒業以上
※IT・Webに関する知識不要。入社後に学べます。9割の方がITの知識ゼロでご入社いただいております。
【歓迎】
・数字を追った経験
・マネジメントのご経験
勤務地
東京都渋谷区渋谷1-11-8渋谷パークプラザ3階
給与詳細
想定年収
459?684万円
給与形態
月給+賞与制
月給
31-46万
残業代
45時間分の固定残業手当含む
昇給賞与
■昇給：年2回（6月、12月）
■賞与：年2回（7月、1月）※通年で基本給4か月分
福利厚生・待遇
社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
諸手当
通勤手当 交通費支給(上限2万3千円/月) 時間外手当（固定残業超過分を追加支給） 書籍購入手当 保育料補助手当（認可外保育施設利用時） 育児リモートワーク ベビーシッター券 出産祝い金
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
屋内喫煙可能場所あり
休日・休暇
年間休日
125日
休日休暇
特別休暇、ウェルネス休暇、生理休暇、産前産後休暇等
※事業年度により祝日等の数が変動するため、年間休日が125日に満たない場合は夏季または年末年始などに休日を付与して年間125日とする。
選考プロセス
書類選考→一次面接（WEB）→性格診断テスト（二種類）→最終面接（対面）→内定
※交通費自己負担
求人コード：CB-118530-20261031
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