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「仕入後の開発・建設プロセスを統括するプロジェクトマネージャー」

このポジションは、物件の取得後、設計・建築フェーズにおける進捗・品質・コストを総合的に管理し、プロジェクトを成功へと導く「推進の司令塔」です。
同社のさらなる売上飛躍を牽引する重要な役割を担います。

■具体的な業務：プロジェクト推進・総合管理
1. 開発計画の策定・検証：現地調査・役所調査（都市計画、法規制等）の実施、設計部門と連携した企画（レイアウト、仕様）検証、賃料相場調査依頼、事業採算性の確認。

2. 工程・品質・コスト管理：建築確認申請の下付までの進捗管理、設計・施工業者選定と価格交渉、工期・品質の進捗管理と是正、関係部署（法務・財務）との調整。

3. 契約・引渡し：社内稟議、契約条件の最終確認と調整、最終的な引渡し業務、アフターフォロー部門への連携。

■魅力ポイント
成長市場でキャリアを加速。プロフェッショナルとして差別化できる魅力

1. 裁量と推進力で成果を出す達成感：仕入後のプロジェクト全体を統括し、自らの判断で推進できる大きな裁量権があります。複雑な課題を解決し、計画通りにプロジェクトを完遂させた時の達成感は、会社の成長に直結するやりがいにつながります。

2. 幅広い専門性を磨ける環境：建築法規、設計、コスト管理、不動産契約といった専門知識を実務で深く学べるだけでなく、多様な関係者とのステークホルダーマネジメント能力も同時に鍛えられます。

3. 立ち上げ期だからこそ描けるキャリア：大阪支店のコアメンバーとして、早期にマネジメントポストへのキャリアアップが可能です。実力と貢献を正当に評価する体制のもと、年収500万円~800万円（成果に応じそれ以上も可能）を目指せます。

■採用担当者より
株式会社ファミリーコーポレーション大阪支店は、関西で新築アパート事業の歴史を一緒に創っていくコアメンバーを求めています。
「計画通りに進める管理能力に自信がある」「課題解決に面白みを感じる」「設計や建築の知識を活かし、裁量を持ってプロジェクトを動かしたい」という、あなたの推進力と専門性を、ぜひ私たちに貸してください。

■会社について
安定した基盤と成長性が両立
関西のマーケットでお客様を賢く・豊かにする総合不動産企業で、未来を創る一員に
株式会社ファミリーコーポレーションは、「不動産を通じてお客様を賢く・豊かにする」ことをミッションとして、一棟収益物件の買取再販をメインに、戸建て事業やファンド事業など、事業領域を積極的に拡大している成長企業です。
成長企業のノウハウと安定した財務基盤のもと、大阪支店は立ち上げ期の今、大きな裁量権と豊富なポストチャンスがあります。あなたの実力を正当に評価する実力主義の風土で、会社と共に自身のキャリアを築きませんか。

歓迎要件（下記いずれか）
・不動産仕入・開発関連のプロジェクト推進経験
・建築施工管理、設計監理、コンサルティングなど、折衝・調整を要する業務での成果経験
・設計部門での実務経験をお持ちの方
・設計事務所でお勤めの方
・CADソフト（AutoCAD等）の実務経験、または大学・専門学校等での学習経験

大阪府大阪市北区大深町4-20

9:30~19:00 休憩時間90分

正社員

6ヶ月：変更無

500万円～800万円

年収
500万~800万
固定給＋賞与（年2回）
※固定給にみなし残業代40時間を含む
※賞与は固定給1か月分を想定

＜福利厚生＞
◆交通費支給（月5万円まで）
◆資格手当推奨金
◆社内表彰制度（四半期毎）
◆社会保険完備
◆慶弔見舞金
◆携帯電話・PC支給

＜加入保険＞
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険

【受動喫煙対策詳細】
オフィス内禁煙（ビル内喫煙所あり）

＜年間休日127日＞
※公休123日＋指定有給4日
◆週休2日制（土日）※年に3~5回土曜出勤あり
◆祝日休み
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇

1.書類選考
2.面接（1~複数回）
3.内定
※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。