募集要項
PRポイント
\90%以上が未経験からスタート/
★研修制度が充実
★正社員登用制度は年2回実施しています。実績も多数!
★自家用車を利用して、リモート勤務の直行直帰で働けます。
(車両手当:5千円~1万7千円、ガソリン手当:20円/km)
仕事内容
《住宅の定期点検(アフターフォロー)をハウスメーカーに代行して実施しています》
※チェックリストに沿って実施するので、手順は決まっています。
※研修制度が充実していますので、未経験からでも問題なくスタートできます。
▼訪問する件数は、1日2~3件です。
▼1件あたりの点検時間は、約1~1.5時間です。
※困ったときは、いつでも電話などで先輩に質問と確認ができます◎
---------------------------------------------------------------
▼お住いの方へのヒアリング
▼ドアや窓の開閉、コンセント、壁紙の汚れをチェック
※場合によってはドライバーなど使用して簡易調整
▼外壁のひび割をチェック
▼床下点検
▼端末での報告書作成
※脚立に登ることもありますが、最大で1.2mほどの高さです。
※基本的に、直行直帰です。
<<1日の流れ>>
9:00~10:30(1件目訪問)
↓
昼休憩
↓
13:00~14:30(2件目訪問)
↓
15:30~17:00(3件目訪問)
↓
iPadまたはiPhoneで報告書を作成して終了
<<研修>>
■座学:5日間
■現場研修:3週間
すべて先輩社員とマンツーマンで行います。
初めてでも安心してスタートできます。
仕事の醍醐味
研修制度が充実しており、チェックリストに沿って行うので
未経験の方も安心してスタートできます。
基本的に直行直帰なので、自分のペースでお仕事できます!
対象となる方
◆未経験大歓迎!
◆自動車運転免許(普通、準中型、AT限定可)
勤務時間
9:00~18:00
【休憩】60分
【残業】月平均10時間未満
試用期間
<<研修>>
■座学:5日間
■現場研修:3週間
すべて先輩社員とマンツーマンで行います。
給与詳細
【月給】23万円~
※同業の経験がある場合は考慮します。
【別途支給、手当】
■車両手当(自家用車):5000円~17000円/月(出勤日数に応じて3段階)
■ガソリン手当:20円/km
■時間外手当
【モデル年収】
1年目:準社員 年収300万円
2年目:正社員 年収350万円~400万円
4年目:リーダー 年収400万円~450万円
6年目:課長職 年収500万円
福利厚生・待遇
■社員登用制度(年2回実施)
■各種手当(自家用車両手当、ガソリン手当)
■社用車貸与あり
■時間外手当
■社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
■制服・作業服・点検道具・専用iPad、iPhone貸与
■団体長期障害所得補償保険
休日・休暇
【年間休日】120日
・金曜定休+他1日(シフト制)
・夏季休暇、年末年始休暇
・リフレッシュ休暇
・有給休暇
・産前産後休暇、育児休暇
など
選考プロセス
~まずは当社の転職サポート担当が丁寧にご説明いたします~
応募( シンホーでの受付 )
↓
シンホーでの簡単なヒアリング面談(WEB可)
↓
企業様での書類選考
↓
企業様での面接(1~2回)
↓
内定
企業概要
求人コード:HAT-burn-mie17