募集要項
PRポイント
◆社員定着率92%:安心して働ける環境です。
◆安心の教育体制:入社後は約半年間の教育期間を設けています。
◆社会貢献性の高いお仕事です。
仕事内容
・既存顧客への深耕営業
・新規顧客開拓
・顧客先での講習会
・顧客事務所訪問・デモンストレーション
※1日5社~6社ほど訪問、10商談を行っていただきます。
◆顧客との関係構築
私たちは日々、壮大な建設プロジェクトをサポートしています。
担当エリアの建築業界法人と信頼関係を築き、潜在的なニーズを引き出して、
製品やサービスを通じて課題解決型のコンサルティング営業を行います。
◆市場理解と訪問活動
社内のデジタルプラットフォームを活用して市場を理解し、
重要な顧客や現場の優先順位を設定して、効果的に訪問活動を実施します。
◆顧客開発プラン作成
顧客の潜在ニーズを引き出し、具体的な顧客開発プランを作成して課題を解決します。
◆包括的な提案
訪問優先順位の高い顧客に対して、顧客開発プランを基に製品やサービスを包括的に提案し、
高い付加価値を提供してビジネスの成長に貢献します。
◆新規顧客開拓
既存顧客の深耕営業を中心に、新規顧客の開拓や建設現場への訪問も行い、
製品デモを通じて価値提案し、顧客の信頼を高めます。
◆チームとの協働
上司や同僚、他チームのメンバーや他部門(技術本部、カスタマーサービス、マーケティング本部)
と協力して、お客様がヒルティでの各タッチポイントで満足できるようリードします。
※近隣地域では女性営業社員も活躍中です。
対象となる方
●2年以上の営業経験、あるいは販売業務(店長やSVなど店舗運営にかかわる業務)経験者(有形無形不問)
●普通自動車免許取得(ペーパードライバー不可)
●経験社数:4社まで
●海外国籍の方:N1取得
●高卒以上
勤務地
《本社》
神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎南
《勤務地》
埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県
※自宅から顧客先への直行直帰スタイルになります。
勤務時間
09:00〜17:30(休憩60分)
残業:有り 月平均30時間程度
試用期間
6ヶ月あり
※試用期間中の待遇に変動はありません。
給与詳細
月給333,000円+月次報奨金
※月給について
基本給 296,000円
営業手当 37,000円
※四半期報奨金は、チームインセンティブ標準額:44,100円支給(チーム達成率100%時)
個人インセンティブ標準額:102,900円支給(個人達成率100%時)
年に1回のボーナス=1回の標準支給額: 588,000円
※達成率81%からインセンティブ支給有り
■昇給有り
■賞与年1回
■入社後のインセンティブ保証制度あり
■モデル年収(固定給8割):
・700万円/4年目
・800万円/営業課長/4年目
労働時間区分:事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:7時間30分
標準的な勤務時間帯:9:00~17:30
■自宅~担当エリアまで、直行直帰営業で事業所外労働の為、みなし労働制を適用
福利厚生・待遇
●各種保険完備
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
●営業経費会社負担
・社用車貸与
・駐車場会社契約
●通勤手当(直行直帰システム)
・ガソリン代
・高速代
●携帯電話・タブレットPC貸与
●シャツ&ジャンパー貸与
●財形貯蓄 (住宅・年金)
●語学研修
●確定拠出年金
●退職金制度(勤続3年以上)
● 人間ドック(一部自己負担)
休日・休暇
◎年間休日125日
●週休2日制(土・日)
●祝日
●GW休暇
●夏季休暇 (3日)
●年末年始(4日)
●有給休暇10日~25日
●特別傷病休暇(最高30日)
選考プロセス
書類選考 ⇒ 性格適性検査 +人事面接(MSTeams面接) ⇒ 現地マネジャー面接(MSTeams面接) ⇒ 本部長面接(MSTeams面接)
求人コード:hat-Jhlti-ino