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人事労務スタッフ/リーダー候補/テレワーク可・フレックスあり・年間休日120日

株式会社エンゼルグループ

募集要項
仕事内容
当社にて、グループ会社全8社を含む労務業務をご担当いただきます。
グループ会社が複数ありますので、担当する会社において勤怠管理、給与管理、安全衛生など労務業務全般について、関係者と連携しながら担当いただきます。
※エンゼルグループは、2023.09.21 東京証券取引所 TOKYO PRO Marketへ上場しました。

【具体的な業務内容】
・入退社処理
・給与/賞与計算
・社会保険/労働保険業務
 (給与計算、社会保険業務はアウトソーシングを活用しています。)
・所得税/住民税対応業務
・退職金業務(中小企業退職金共済)
・労務問題対応業務
・健康診断、ストレスチェック、安全衛生委員会運営
・人事システム管理
・雇用契約書作成
・労務に関する月次データ作成

【特徴/魅力】
・不動産、宿泊、建設など様々な職種の子会社があり、幅広い経験を積むことが可能です。
・テレワークを推進しており、業務に慣れてきたら週1~2日程度の出勤となります。
対象となる方
・事業会社で給与や社会保険の実務経験があり、内容を理解して1人で完結できる方
・Excelで基本的なデータ処理ができる方
勤務地
東京都千代田区有楽町2-10?1
勤務時間
【就業時間】09:00~18:00

【休憩時間】60分
雇用形態
正社員
試用期間
3ヶ月 【補足】 試用期間中の勤務条件:変更無 試用期間は賞与算定期間に含まれません。
年収
450万円~500万円
給与詳細
想定年収 450万円~500万円(前職やご経験スキルに応じて面談の元、決定いたします。)
賞与: 年2回 (2.5ヶ月)業績・評価により変動あり昇給年1回 前年度実績

【月給】317,720円~352,950円

【裁量労働制・固定残業代制】固定残業代制
福利厚生・待遇
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(毎月上限3万円まで ※会社規定に基づき支給)
■各種資格一時金制度
■単身赴任手当(会社都合での場合)
■引っ越し手当(会社都合での場合)
■住宅補助(会社都合での場合)
■インフルエンザ予防接種費用補助
■中小企業退職金共済加入
■定年後の再雇用制度(65歳まで)
■ベネフィットステーション利用可能 
■グループ運営ホテル割引制引   
休日・休暇
<年間休日120日!プライベートの時間も大切にできます>
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■有給休暇(初年度10日、入社時付与1日~10日/半日単位での取得可)
※有給休暇の取得率も高く、安心して長く働ける職場環境です。
■慶弔休暇
■産前産後休暇(取得・復帰実績あり!)
■育児休暇(取得・復帰実績あり!)
募集背景
同グループは全8社あり、それらの管理体制を強化するための採用です。
業務増に伴う増員となります。
選考プロセス
書類選考 ? 一次面接(WEB1時間程度)? 二次面接(面接前にWEBテストあり)
喫煙環境
原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)
企業概要
会社名
株式会社エンゼルグループ
会社概要・特徴
サマリー:株式会社エンゼルグループ 2023.09.21 東京証券取引所 TOKYO PRO Marketへ上場しました。 今回の上場を契機に、今後も当社は、「リゾート事業ですべての人々の笑顔を創造し続けること」をミッションに掲げ、皆様方のご期待に応えるべく企業価値の向上により一層注力してまいります。 当グループは日本におけるリゾートの再生を目指し、代表取締役が25歳のときにリゾート専門の不動産会社を創業しました。現在は大手企業からのM&Aを積極的に行った結果、グループ全体では8社まで拡大しております。不動産事業のみならず宿泊事業、マンション・別荘管理事業など業容も拡大しており、売上、利益ともに伸ばしております。 テレワーク推奨をしており、フレックス勤務も導入しております。 勤務場所は有楽町から徒歩1分の好立地です。
設立年月日
2020年09月01日
資本金
100百万円

求人コード:CA-142724-20251105