転職・仕事探しは株式会社シンホーにお任せください。
豊富な求人から最適な求人をご提案します。

★オススメPOINT★
・未経験でも初配属から上流工程で開発業務ができる　
・平均契約単価がトップクラス!レベルの高い仕事で市場価値を上げることができる
・年休126日、有休消化85.7%、残業代全支給でメリハリのある働き方が可能
・転職支援制度を使えば大手メーカーへの転職を叶えられる
・メーカーの本社や隣接の研究所など、都心部での勤務が中心(全体のうち関東への配属が6割)

◆メーカーの研究所や開発拠点で、適性や希望を踏まえたソフトウェア開発業務を担当して頂きます。

■ソフトウェアエンジニアの対応業務
<エンベデッド>
　・自動車に搭載されるECU(電子制御ユニット)のソフト開発
　・ADAS(先進運転支援システム)等の設計開発
　・家電製品を制御する組込みマイコンのソフト開発

<ITソリューション>
　・製造工程を効率化するシステムの開発
　・Webシステムのフロントエンド及びサーバサイドの開発
　・アプリケーション開発

<モデルベース>
　・ソフトウェアやシステムの仕様化、分析、設計、妥当性確認や検証、モデルベース開発

■アルトナーの強み
1)技術力の高さ
理系卒の方だからこそ、レベルが高い仕事に挑戦できることができます。
当社は高い技術を求められる顧客先と中心に取引をしているため、
学んだことややる気を十分に発揮していただけます。

2)研修制度
未経験でご入社された方は、入社後に対面で約2～3ヶ月間の研修を行います。
元エンジニアの方々が研修担当者となり、わからないことはすぐに聞ける環境ですのでご安心ください。

■研修の流れ
1)一般研修:基本的なビジネスマナーを学べる研修
2)基礎研修:学生時代に学んだ専門知識を復習し、基礎を固める研修
3)カスタマイズ研修:配属予定のプロジェクトに合わせた研修
4)配属:勤務地や仕事内容等要望を聞きながら配属先を決定
5)キャリア形成:社内公募制度を利用しグループ間を異動したり、転職支援制度もあります

未経験の方でも研修制度によりエンジニアとして、幅広い知識と担当するプロジェクトに
関連する高い専門性を得られます。
何件かのプロジェクトと経験することにより、特定企業に依存しない、エンジニアとしての
対応力を身につけられます！

1)高専・大卒・大学院(修士・博士)卒の方
2)理系・理工系出身者の方

※学校で学んだ専門知識を活かして、ソフトウェア開発エンジニアを目指したい方を歓迎します!

【本社】
神奈川県 横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル5F

南関東エリア勤務】南関東エリアの対応が可能。
※但し、選考結果による。結果により全国勤務となる場合があります。
※全国勤務となった場合:横浜、宇都宮、名古屋、大阪の各事業所管轄のプロジェクト先
※関東の就業率が6割以上あり、全国勤務でも関東を希望する方の配属が叶う可能性は高いです。　

★一人前のエンジニアに成長するには若い内から上流業務を経験することが最も重要です。
　できるだけ良質の業務に就いて頂くため全国勤務をお願いする場合がございます。

★入社時の技術研修は横浜か大阪で実施。通勤不可の方は入寮が可能。

◆一部リモート
　※リモート勤務はプロジェクト先により実施あり

【転勤】　
当面なし。　長期契約を基本としています
※本人のスキルと希望を考慮し、相談しながら決定していきます。

★勤務地限定制限あり
関東・東海・近畿などの希望圏内に4年目から就業を確約できます。

08:45～17:30　(休憩45分)
時間外労働:月平均　10～20時間程度

※就業時間は、当社内。プロジェクト先により異なります。
※2024年の実績は、月平均残業17.7時間です。
※サービス残業はありません。

■フレックス制度
顧客先により導入あり
当社エンジニアに対してフレックスタイム制の適用が適当と判断した場合に実施あり。

正社員

試用期間　3ヶ月 ※試用期間中の勤務条件:変更無し

410万円～688万円

月給:239,700円～405,100円
基本給:199,700円～

※その他手当
業務資格手当(例:ITパスポート4千円/月・TOEIC600点5千円/月)
残業手当(全額支給/サービス残業なし)
通勤手当(全額支給)
住宅手当(最低2万円〜最高5.5万円/住居地による)
家族手当(配偶者1万円、第1子4千円、第2子3千円)
役職手当
　
■昇給年1回(4月)、賞与年2回
■年収例(未経験の場合)
・大学卒:415万円～
・修士卒:438万円～

※給与は前職の経験や能力を十分に考慮し決定します。
※会社説明時に仮給与を提示いたします。
※未経験の方は研修期間中の給与が一律196,000円となります。(概ね2～3ヶ月程度)

退職金制度
社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金)
通勤手当あり(全額支給)
寮制度(研修中寮あり/配属後なし)
転居を伴う異動時は一時金支給あり
勤務地限定制度
従業員持株会制度
資格取得援助制度
育児・介護休業制度
財形貯蓄制度
メンタルヘルスケア
労働組合(ユニオンショップ)
教育制度(キャリアサポート講座、能力開発セミナー、管理職者研修、コンプライアンス研修等)

◆年間休日:126日
・完全週休2日制(土日祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇)
・年次有給休暇、半日有給休暇　　※昨年の有給休暇取得率は85.7%
・ポイント有給休暇制度　　※未消化有給休暇のポイント化
・特別休暇(慶弔、出産、災害、運転免許証の更新時等)
・育児・介護休暇　など

増員募集

～まずは当社の転職サポート担当が丁寧にご説明させて頂きます～

1)書類選考
2)会社説明(Zoom)
3)適性検査(web受験)
4)面接(Zoomまたは対面)
5)内定

<補足情報>
★会社説明では想定業務や勤務地・年収などもお伝えします。
　説明後に選考に進む/進まないを決めて頂いてかまわないので積極的にご応募ください。

株式会社アルトナー

1）ソフトウェア　2）電気・電子　3）機械
上記分野の基礎研究、設計開発、及び開発技術等の周辺業務

・1962年に設計開発の会社として設立
・京阪神のメーカーの設計開発業務を受注して成長
・設立63年目。長い歴史の中で、多くの顧客企業と信頼を築き、実績を積み重ねてきた。
・設計開発が根底にある、業界内でもトップレベルの技術力を持つエンジニア集団

1962年09月

2億3,828万4,320円（2025年1月31日現在）