営業（福岡事業部長）/＜ポスティング広告のお問合せ営業・反響営業・売上管理・人材マネジメント全般＞昇給年2回・インセンティブ有◎創立20年・グループ連携売上50億円達成！＜転勤なし＞＜有給消化率8割以上＞＜内定まで最短1か月可＞
会社名非公開
業種未経験可
面接回数2回以下
残業30時間以下
産休育休実績あり
副業可能
賞与あり
インセンティブ
募集情報
仕事内容
企業の販促活動や集客に不可欠な『ポスティング』の提案を一からお任せします。
★基本的にはポスティングをしたいお客様からのお問い合わせ対応がメインです
（インバウンド・紹介８割、アウトバウンド２割）
ポスティングに既に興味を持ってくれたお客様なのでご説明しやすいです。
★飛び込み営業やテレアポのノルマは一切なし！
★最初は営業メインで対応してもらい、適性を見て適任であれば支社長に登用する可能性も有
※業務内容も多岐にわたるため、面接の際にも詳細をお伝えいたします
--------------------------------------------
【具体的な営業お仕事内容】
・広告の内容や目的のヒアリング
・提案書類や見積書の作成
・社内への発注連絡
・配布実施の報告
・効果測定、次回に向けた提案 など
【その他】
・支社運営
・人材マネジメント
--------------------------------------------
＊チラシ作成からお願いされる場合のデザインは、
社内にいるデザイン専門の部署とやりとりをして一緒に作ります。
＊お問合せのあったお客様を一貫して担当できるため個人の裁量が大きいお仕事です。
●●さんに頼んでよかった、また●●さんにお願いしたいなど信頼関係を築くことができ、
長いお付き合いになるお客様も多いです。
【お客様について】
商店街の中の小さな個人店から有名な大企業まで、関われる業界は幅広く
新規オープンのお知らせや、新商品のお知らせとクーポンなど内容も様々です。
【ある1日の流れ】※あくまで一例
▼出社
└メールチェック、当日の業務の確認
▼午前中
└各種書類作成、エリアの分析、ポスティング手配のヘルプ
▼お昼
└休憩を取りながらお客様先へ外出
▼午後
└クライアント先での商談・提案
▼夕方
└社内でのデスクワーク、
商談時に受けた要望への対応 など
▼帰社
【入社後の流れ】
先輩のもとでOJTからスタートし、実際の商談を見たり、
社内のデスクワークを学んだり...といった基本からレクチャーしていきます。
ロープレや定期的な面談などを通じて、成長度合いを見極めながら裁量を与えていく方針です。
勤務地・待遇
勤務時間
【就業時間】09:00～18:00
【休憩時間】60分
【時間外労働】有り
月平均20時間程度
【残業の有無の補足】※残業代は100％支給
※フレックス制度あり 総労働時間を超えた時間が残業時間扱い
給与詳細
■初年度想定年収：400万円~560万円
■月給/27万円～40万円 + インセンティブ
※経験・能力・スキル等を考慮して決定します。
※試用期間3ヵ月(期間中の待遇に変動なし)
└入社後、2週間ほど東京本社にて研修を行います。
(移動交通費や宿泊費は会社負担)
■昇給/年2回(5月、11月)
■賞与/年2回(6月、12月)
■交通費全額支給
■時間外手当全額支給
＜モデル年収例＞
年収700万円/ 経験2年 /月給40万円+賞与+インセンティブ
年収880万円/経験5年/月給50万円＋賞与＋インセンティブ
※インセンティブについては頑張りにしっかりと還元致します。
会社全体の今までの支給実績平均値は【53万円】！
福利厚生・待遇
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■フレックス制度
■副業OK
■社内分煙
■出張手当
■児童教育手当(子1人につき/10,000円)
選考プロセス
【書類選考】
↓
【1次面接(オンライン)】
社長による面接を行います。
↓
【適性検査】
WEB上で受検頂きます。
↓
【2次面接(オンライン)】
役員2名による面接を行います。
↓
【内定】
ご応募から内定まで、早くて最短1か月以内が可能です。
入社日に関しましても柔軟に対応致します。
求人コード：CA-126237-20240829
