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※業界未経験歓迎※ 【分譲住宅の提案営業】東証スタンダード上場/年間休日122日

会社名非公開

業種未経験可
賞与あり
募集情報
仕事内容
■業務概要:
新築分譲販売を中心に中部圏から関東において事業を展開する住宅メーカーである当社にて、分譲住宅の営業をお任せします。
土地の仕入から販売まで、一貫して担当いただきます。

■具体的には:
・建売用地の仕入:土地の情報を入手し土地を購入する
・物件調査:プロジェクトになりそうな物件の役所調査等を行う
・企画:購入した土地を最大限生かせる企画を提案する
・販売:お客様へのカラーセレクト等、プレゼンテーションの実施や販売の契約、引き渡し前の立ち合い、物件の引き渡し、アフターフォローの手配
【変更の範囲:会社の定める業務】

■教育体制:
不動産業界未経験の方でも、経験豊富なメンバーがしっかり育成します。
対象となる方
<業界未経験歓迎>
・営業経験(業種不問)
・普通自動車免許をお持ちの方
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勤務地・待遇
勤務地
東京都葛飾区柴又3-3-5
勤務時間
【就業時間】09:00~18:00

【休憩時間】60分

【時間外労働】有り

【残業の有無の補足】
雇用形態
正社員 契約期間:期間の定め無し
試用期間
有り (3ヶ月)
年収
350万円~600万円
給与詳細
<予定年収>
350万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):185,000円~271,000円
固定残業手当/月:66,000円~96,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
251,000円~367,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(6月/12月)※年2回人事評価制度により個別に支給額を決定
■昇給:年1回 ※人事評価制度により個別に昇給額を決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
福利厚生・待遇
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:規程あり
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<その他補足>
■東京不動産業健康保険組合加入(35歳以上人間ドック)
■奨励金付従業員持株会
■資格手当(宅建・建築士)
■企業型確定拠出年金制度
休日・休暇
その他休み(完全週休2日制)
選考プロセス
企業への書類エントリー(写真付履歴書、職務経歴書必須)

一次面接

最終面接

内定

入社

※入社日・面接日は相談可
※リモート面接対応可
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求人コード:CA-131588-20240829

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