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豊富な求人から最適なキャリアをご提案します。

昨年TPM上場を果たして急成長ベンチャーで、自社運用メディアをグロースさせるための戦略の立案、実行までを担っていただきます。
自社オウンドメディアを4サイト運営しており、自社リソースが足りず2サイトをインハウス、他サイトを外部企業に運営委託しておりますが、
全てインハウス運用に切り替えていきたいと考えています。

SEOメディアの運用が現状の得意領域で入社され、その後に他のマーケティングチームに異動したり、マネージャーに昇格したり、経営企画室に異動したりなど、
キャリアパスは複数あります。

【業務内容】
・自社メディアのグロース、企画立案、実行
・チームマネジメント、育成、採用

【現状のチーム構成】
・SEOメディアチーム：自社オウンドメディアの運用、ディレクション、SEO戦略の立案、実行など
・オフラインチーム：ポスティング広告、新聞折込、自社セミナーの企画など
・広告チーム：リスティング広告、各種SNS広告の運用、TVCM／ラジオ広告の運用など

【募集背景】
・会社の急成長に伴いインハウスマーケティングの強化をするために組織拡大をします

【将来のキャリアパス】
・他マーケティングチームへの異動
・マネージャーへの昇進
・経営企画室に異動（経営戦略の立案、実行）
・最終的な独立も可

【必須】
・SEOメディアの運用経験
※SEOメディアチームの件数獲得の比重が大きく、SEOメディアをグロースした経験のある方を強く希望しています。

【求める人物像】
・当事者意識を持ち、何事も自分事化して取り組める方
・主体性を持ち、自発的に考え行動に移し意思決定ができる方
・変化の多い環境を楽しみ、柔軟に対応できる方
・同社の想いに共感してくれる方
・長期的なスパンで会社と共に成長していきたい方
・スピード感を持ち仕事ができる方

東京都江東区富岡2-11-18

【フレックスタイム制】
標準労働時間：1日8時間／休憩1時間

※コアタイム　10:00～16:00
※残業は月20時間程度

正社員

※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇に変更はありません）

580万円～840万円

※幅ある分に関して、お持ちのスキルや経験を参考にご提案させて頂きます。
※固定残業代を含む。
※40時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給。
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
宅地建物取引士の資格保有者は別途資格手当として月10,000円を支給

■昇給年2回（1月、7月）
■賞与年2回（1月、7月）
■時間外手当（※40時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給）
■交通費支給（上限3万円）
■近距離手当（月3万円）※社内規定あり
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■フレックス制度
■育児休暇
■資格手当（宅建）
■資格取得支援制度
■社員紹介制度（リファラル）
■全席デュアルディスプレイ完備
■ミネラルウォーター飲み放題
■社員旅行
■書籍購入費用補助

【加入保険】
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

完全週休2日制（土日祝）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
★5日以上の連続休暇の取得が可能です！

・書類選考
・一次面接
・リファレンスチェック、適性検査
・二次面接
・内定