転職・仕事探しのお悩みは株式会社A・プレースメントにおまかせください。
豊富な求人から最適なキャリアをご提案します。

★本ポジションでのキャリアアップ
インフラ案件の約7割がクラウド関連（他オンプレ）のため、オンプレでの経験がある方であれば、最初の案件からクラウドエンジニアとしての経験を積むこともできます！
また、全体の約8割がチームで案件参画しており、今後も受託案件らラボ案件チームが増える中で、リーダーポジションを担える方を求めております。
リーディング業務経験がない方でも、マネジメント研修やOJTの実施等、育成環境を整えておりますので、ぜひチャレンジしていただきたいです。

★AI×DX支援特化「株式会社お多福lab」がSALTOグループに参画！
2024年5月に株式会社お多福labを完全子会社化し、SALTOグループとしてタッグを組むこととなりました。
SALTOの強みである大規模システム開発やクラウド領域に加え、AIやデータ分析等の先端技術に関するノウハウを取り入れることで、同業他社様の追随を許さない「圧倒的成長」を目指します。

★案件例
Azure運用標準化対応（Azure/Powershell）
貿易システムクラウド移行（AWS/Linux/Shell）
公共インフラシステムクラウド基盤構築（AWS/RDS/Windows/Powershell/SAML認証）
Oracle Cloud移行プロジェクト（OCI/Linux/Oracle/VMware）
保険事業者向け社内システム保守（Windows/Powershell/VMware）

【SALTOで働く魅力】
★驚異の年平均昇給率8％、入社後最短半年で昇給が可能！
個人の成長率×現場評価を可視化できる評価制度を取り入れています。

★キャリアアップが早い！
会社全体でマネジメント層の育成に取り組んでおり、リーダー業務に特化したOJTを実施！
未経験スタートから2年でPLを務めるメンバーいます。

例）
大阪/開発エンジニア：未経験入社から1年でPLに
東京/開発エンジニア：経験2年、入社1年半で受託案件PMに
東京/インフラエンジニア：新卒入社から1年でチームリーダーに

★プロジェクト参画後も手厚くフォロー
案件参画後も、必ず月1回のキャリア面談を実施します！
また、担当営業との定例MTGや半期に1度の役員面談等、相談できる窓口を多数用意しています。
さらに、入社後3か月（延長可）は1人ずつメンターも付くため、不安をそのままにしない体制が整っています。

★チーム案件に参画できる
チーム案件の獲得に力を入れており、上流～下流まで一貫した経験を積むことができます。
リーダーポジションも含めた案件を多く保持しており、裁量を持って働くことができる案件「しか」ありません！

★脱SES宣言！2026年までに100%社内案件化を目指します
現在は、SES案件と社内案件（受託やラボ）の比率がおよそ半分ずつです。
2年以内の100%社内案件化に向けて、SESのチーム案件からラボ型開発チームへの移行提案や新規受託案件の開拓営業に注力しております。

SALTOが目指しているのは、エンジニア一人ひとりのキャリアアップ。
エンジニアの成長＝会社の成長と考え、あなたの理想のキャリアアップを最短で叶えられる案件をご提案させていただきます。

・開発だけではなくインフラ領域にも関わってフルスタックを目指したい
・マネジメントポジションとしてPM等の立場を目指していきたい
・テックリードポジションとして、技術面で案件を引っ張っていきたい
→これら全てを実現できる環境をご用意しています！

【スキルアップ支援】
まだまだスキルが浅くて・・・という方でも大丈夫！
2期目から未経験新卒採用を実施＆研修は全て内製化しておりますので、若手エンジニアを多数育成してきた実績があります。

★スキルアップ施策例
・TechLABOプロジェクト：オールラボ/受託案件化に向けた勉強会
　┗開発工程についての講義+アプリケーション作成
　┗業務時間内での実施（任意参加、業務として月8時間計上OK）
・e-ラーニングサービス「Udemy」無料利用環境あり
・クラウド学習環境あり
・資格取得支援（受験料の経費申請や資格手当）

・「SALTO盛り上げ会」の実施
若手層が集まって、実際に社内システム構築を行いながらスキルアップを目指す取り組みを行っています。
要件定義から経験することができ、実際の案件で活かすことができるスキルを身に付けられます。

■必須条件：
サーバーorクラウドエンジニアの経験がある方
※クラウド案件100%を目指しています。
※クラウドエンジニアにスキルチェンジしたい方大歓迎！

◇歓迎スキル・経験
・クラウド（AWS / Azure / GCP / OCI）の経験
・仮想化、LB、負荷分散処理、SQL、DB2、Oracle Database等のデータベースの設計・構築経験
・Windows、Linux、UNIX、Solaris等のOS、ミドルウェアの設計・構築経験
・PJのリーディングやマネジメントにキャリアアップしていきたい方

東京都新宿区新宿2-8-6

9:30～18:30（所定労働時間8時間、休憩60分）
時間外労働有
※案件によって開始時間前後あり
※家庭都合により就業開始時間変更の相談可能

正社員

3ヶ月（待遇変更なし）

400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～374,793円
固定残業手当/月：60,000円～86,207円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
310,000円～461,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年2回（3月、9月）※昇給率は年平均7.8%
■賞与：年1回（9月）
■諸手当：資格手当、役職手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■退職金制度あり
■交通費支給
■社内勉強会
■Udemy無料利用可能
■外部研修費用支援
■書籍購入支援
■資格取得支援（資格手当あり）
■リモート勤務手当
■社員旅行（年1回。北海道・沖縄など）
■リーダーになりたい制度
■社内MVP賞
■各月1on1面談
■役員評価面談（半期に1回実施）
■リファラル採用インセンティブ
■社内Wikiあり
■社内イベント多数あり
■部活動あり
■ストレスチェック
■産前産後・育児休暇制度
■副業OK
■社内懇親会費用補助

【加入保険】
■各種保険完備

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）


年末年始休暇、夏季休暇（3日間）、誕生日休暇、リフレッシュ休暇（毎月の固定就業時間を超過した際は当月もしくは翌月休暇取得可）、失恋休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇

・書類選考（基本お会いするスタンスです！）
・一次面接（オンライン可）
・最終面接（オンライン可）
・内定
・オファー面談（対面推奨）