転職・仕事探しのお悩みは株式会社A・プレースメントにおまかせください。
豊富な求人から最適なキャリアをご提案します。

【職務概要】
・エネルギーマネジメントシステムの設計、開発、テストを行う
・顧客の要件に基づいてシステムをカスタマイズし、最適なソリューションを提供する
・新しい機能や技術の導入を検討し、システムの性能向上を図る

【開発事例】
・発電所や地域の発電量を関して蓄電池に対する適切な充放電を制御するシステム開発
・各種発電の余剰電力を活用し、別の代替エネルギーを生成するためのソフトウェア開発
・EV充電器の制御を管理するためのソフトウェア開発

・エネルギーマネジメントシステムの設計・開発経験を積んだ方
・プログラミング言語（C言語、C++、Pythonなど）のスキルをお持ちの方
・チームで協力して開発していく協調性がある方
・エネルギー効率や環境問題に関心をお持ちの方

東京都

【就業時間】09:00～18:00

【休憩時間】60分

正社員

3ヶ月

300万円～609万円

月給 250,000 円 - 508,000円

■月給　25.0万円 ? 50.8万円
※上記金額は参考値となります。経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※月給には拠出手当を含みます。
【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(6月、12月)
※専門性向上により上記想定年収以上の給与テーブルもあり。

■年収例
460万円/25歳、587万円/30歳、630万円/35歳、700万円/40歳 （※残業30時間含）

・昇給：年1回（4月）、賞与：年2回（6月・12月）
・通勤手当
・時間外手当

・勤務時間：9:00?18:00（実働8時間）
※配属先によって多少、異なる場合があります。
※配属先により、フレックス制度があります
※時間外手当は100％支給します。

・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・確定拠出年金制度
・財形貯蓄制度
・社員持株制度（親会社）
・資格取得助成金制度
・階層別研修（リーダー研修・マネジメント研修　等）
・同好会、各種レクリエーション活動
・単身寮（寮費補助）／当社規定による

・完全週休2日制（土・日）※年間休日124日
・有給休暇（入社日より会社規定に準じ付与）
・慶弔休暇
・特別休暇

環境問題に対する更なる意識の高まりとともに、各企業の間でエネルギーマネジメントシステム(EMS)の導入が進むと予想されており
エネルギーの使用状況を可視化/分析し、照明や空調、設備機器の稼働を最適に制御するEMS技術の需要は増加すると見込まれています。
当社ではEMS開発チームを強化し、新たなプロジェクトに取り組むため、中途入社のエンジニアを募集しています。
エネルギー効率向上や環境への貢献に情熱を持ち、チームでの協力を大切にする方々をお待ちしています。

応募から内定まで最短2週間程度。※土曜日、平日夜の選考も可能です。

1,応募（書類選考）
2,一次選考（採用担当面接・会社説明）
※オンライン（ZOOMもしくはMicrosoft Teams等）で実施
3,最終選考 （役職者面接、オンライン筆記試験）
※オンライン（ZOOMもしくはMicrosoft Teams等）で実施
4,内定
5,オファー面談（給与・福利厚生・業務内容等の説明）
※オンライン（ZOOMもしくはMicrosoft Teams等）で実施

※選考フローは変更となる場合があります。

①会社説明動画導入に伴う選考時間短縮
選考前に会社説明動画を候補者様にご視聴いただくことにより、選考時間が短縮となりました。選考当日は会社説明動画に対する質疑応答とヒアリングが主な内容となっております。

　旧：60～80分
　新：50分

動画URLについては以下となっております。
お手すきの際に紹介会社の皆さまにもご覧いただけますと幸いです。
■会社説明動画 フル版
https://drive.google.com/file/d/10qpAHS9QyzZuzXkrHTpSPb9Mt076oP_-/view?usp=sharing

※以下、各チャプターごとのURLでございます。

■ch1 会社概要
https://drive.google.com/file/d/1ozBTQBWVAsWl6ZG9QnPnojamGcLOvsrK/view?usp=sharing

■ch2 事業の特徴
https://drive.google.com/file/d/1QNZpNemES-YnHnuJtUFywmONVarjanCk/view?usp=sharing

■ch3 働き方の特徴
https://drive.google.com/file/d/1unKZWjahcf8-LZ9B-_xCG0RvDophfTpB/view?usp=sharing

■ch4 教育研修制度
https://drive.google.com/file/d/17af_4MAJ1F5bUEXjZgRPNG1OazE0kDwD/view?usp=sharing

■ch5 年収例・福利厚生
https://drive.google.com/file/d/15GSRW9qzwDrpd5NC9-RpqYBmxByt2vle/view?usp=sharing


②未経験者への適性検査の導入
従来行っておりました筆記試験(技術面のスキルチェック)に追加で
「適性検査」を受検いただくこととなりました。
※新卒との選考基準を合わせることが背景の1つとなっております。

対象者：全国配属想定の未経験×機械、電気電子、制御、MBD、実験
　　　　未経験・経験に限らずLCAポジション ※東海・関西応募に限る
　　　　上記を満たす通常選考合格者、もしくは1回選考対象者
※最終選考前の受験完了をお願いしております。