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経営企画担当(マネージャー候補)@渋谷

会社名非公開

募集要項
仕事内容
成長の根幹を担う「経営企画室」のマネージャー候補として、全社戦略に関わるプロジェクトを横断的に対応いただきます。
以下、想定する業務です。
(ご経験によって業務の担当範囲や割合は異なります)

■経営指標の管理改善
経営指標をモニタリング、時には各部署と連携し施策を講じることで、全社の利益目標を達成に導く業務です。
・経営指標に関するレポートの作成及び分析、課題特定と施策の考案
・経理部や事業部との連携

■自社M&A
現在、未上場企業ながら積極的にM&Aを行っており、上場企業レベルのM&A体制を構築しているフェーズです。
買収案件を担当しながら社内の関連事業部、外部専門家(弁護士、税理士、会計士、銀行)と連携し、ディールを進めていただきます。
買収後は、関連事業の現場担当者と協力し、PMI(買収後の改善)を行い、買収企業を成功に導いていただきます。
対象となる方
・大卒以上
・正社員としての就業経験5年以上
・以下いずれかの経験が1年以上あること
-戦略コンサルでの業務経験
-会計または財務系コンサルでの業務経験
-事業会社でのグループ全体の経営管理を主体とした経営管理の経験
勤務地
東京都渋谷区渋谷二丁目24-12
勤務時間
【就業時間】10:00~19:00

【休憩時間】60分
雇用形態
正社員
試用期間
6ヶ月
年収
800万円~1000万円
給与詳細
給与:応相談
ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます

▼想定年収
800万円~1000万円
※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります

▼給与例
年収1,000万円の場合
月給65万+賞与110万×2回
固定残業代:月80時間分/197,481円を含み支給
※給与支給額により変動、超過分別途支給
※固定残業時間=実残業時間ではありません
※経験や経歴により下限月給を下回ることもあります

■退職金 :無
■昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回)
■交通費支給(当社規定による)
福利厚生・待遇
■各種社会保険完備
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■産前フレックス・時短勤務制度
■ビジネス雑誌読み放題
■オンライン英会話無料受講制度
■LCP制度(事業部間交換留学制度)

■ご近所手当
 ・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者:2万円/月 支給
 ・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者:1.3万円/月 支給

■レバカフェ制度
 ・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題
 ・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給
 ・ライスやレトルト食品、スープも充実しておりランチや軽食等ご利用いただけます。
休日・休暇
■年間休日121日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇)
■年次有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■婚姻休暇
■出産補助休暇
■忌引き
募集背景
【募集枠:1名】
選考プロセス
書類選考
 ↓
1次面接
 ↓
2次面接
 ↓
最終面接

※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

求人コード:CA-127183-20240918