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豊富な求人から最適なキャリアをご提案します。

業務内容

経理部では本体/子会社の個社決算と連結決算を担っています。当社グループはM&Aとともに成長を続けており、子会社数の増加とともに経理業務は拡大傾向にあります。そんな拡大する経理業務の一部に携わっていただきます。
マネジメントのご経験のある方はリーダー・グループマネージャー候補としてご活躍いただきます。
財務会計からスタートし、将来的には管理会計(FP&A)、M＆A、IRなど、ご志向やスキルに合わせて多岐に渡る業務を経験することができ、キャリアを広げることも可能です。


職務内容

以下の業務に携わっていただきます。
※ポテンシャル層から即戦力・マネジメント層まで、スキル・ご経験に合わせてお任せする業務を調整いたしますので、下記業務は一例です。

■財務会計業務全般
・子会社管理
・連結決算業務
・開示資料作成
・会計上の見積もり
・各種会計処理検討
・税務対応
・監査対応
・仕訳・入力
・試算表作成
・社内報告資料作成
・業務効率化など

経理業務・J-SOX導入準備を中心に広く携わっていただきます。

【必須】

・日商簿記2級以上（あるいは同等の知識）かつ事業会社での経理実務経験2年以上※リーダー候補の場合は5 年以上
・記帳作業を自己完結できる方
・下記いずれかの経験がある方（リーダー候補の場合）
ー上場企業にて、子会社・系列会社などのガバナンス統制やバックオフィス整理のご経験
ー上場企業子会社で月次・年次決算、親会社へのレポーティングなどの統括のご経験
ー監査法人でインチャージのご経験
ー税理士事務所で上場企業の担当のご経験
・年次決算を一人で完結できる方
・短大・専門学校卒以上
・マルチタスクでの作業が得意な方

【歓迎】

・3か月以内のご入社が可能な方
・開示業務のご経験がある方
・向上心・上昇志向のある方
・インフルエンサーマーケティング、SNSマーケティング等の弊社の業務分野にご興味がある方
・スタートアップ企業でスキルアップしたい方
・会計事務所経験者も歓迎
・コミュニケーション能力の高い方

東京都渋谷区円山町28-1

10：00～19：00
※フレックスタイム制
（コアタイム：11：00～17：00）

正社員

試用期間3か月　給与・待遇に差異なし

400万円～800万円

年俸制（12分割して毎月支給）

・基本給：246,700円?493,300円
・時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として86,800円?173,450円を支給
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※ご経験・スキルによって応相談
※600万円以上の場合は、リーダー候補としての採用となります。

### 待遇
- 給与改定年2回
- 完全週休2日制（土日祝）
- 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
- 交通費全額支給
- 残業手当（45時間を超えた分を支給）
- 定期健康診断
- 書籍購入費負担
- 週あたり2日リモートワーク可能（事前申告不要）
- 副業可能（要申請）
- 服装・髪型・ネイル自由

### 待遇（エンジニア向け）
- HHKB、TrackPad、フットレストなど支給！
- MacBookPro 支給！モニターもあります！
- アーロンチェア・エルゴヒューマンクラスの椅子を利用可能！
- [セミナー参加費負担](https://www.notion.so/7a6f67de2b03485b8994b5f12500261c?pvs=21) ー セミナー等への参加費用を全額負担します。
- [サービス利用料負担](https://www.notion.so/9fda89eaa460490186fff7c8d1a9636c?pvs=21) ー copilot や OpenAI API を無料で利用できます。
- [記事ライティング手当](https://www.notion.so/e1b8a6f63dd646708de3f257685d4b1e?pvs=21) ー 良い記事を書いてくれたら1記事1万円のインセンティブをお支払いします。
- https://zenn.dev/p/toridori
- [引越し手当](https://www.notion.so/7431fe2bd4004329af8b8d07ee493011?pvs=21) ー 通勤時間の短縮を目的とした引っ越しの費用を補助します。

### 社内制度
- フレックス制度 ー 11:00?17:00 をコアタイムとして、就業時間を柔軟に選択できます。
- リモートワーク制度 ー 週あたり2日のリモートワークが行なえます（事前申告不要）。
- SO制度 ー 急成長・大活躍したメンバーは、特別評価としてストックオプションがもらえます。
- 年間MVP制度 ー 1年に1回MVP/ルーキー賞などが選定されます。インセンティブとしてストックオプションや賞金がもらえます。MVT（最も活躍したチーム）に選ばれると、みんなで超高級なごはんとか、某夢の国の中にある会員制レストランに行けるなどの権利がもらえたりもします。

【加入保険】
社会保険完備

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

完全週休2日制
（祝日・年末年始休あり）
年末年始休暇
年次有給休暇（入社後半年経過のタイミングで初年度10日間付与。入社後半年間は別途特別休暇3日間を付与）
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇

書類選考
１次面接：人事（オンライン）
２次面接：経理部部長・役員（対面）
適性検査
3次面接：COO、役員（対面）
※状況に応じて変更となる場合がございます。