募集要項
仕事内容
法務部門のメンバーとして下記業務を行っていただきます。
・リーガルチェック（難易度「高」、他メンバーのWチェックを含む）
・契約文書ドラフティング
・トラブル案件対応
・顧問弁護士への相談対応
・事業部門との調整対応
・契約に関する問い合わせ、相談対応
・法改正やツール変更に伴うルール整備
・?政?続業務 等
対象となる方
・正社員として法務経験が2年以上ある方
勤務時間
【就業時間】09:00～18:00
【休憩時間】60分
給与詳細
給与：応相談
ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます
▼想定年収：
500万円?800万円
※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります
※給与支給額により変動、超過分別途支給
※固定残業時間＝実残業時間ではありません
▼給与例：
550万円の場合
月給33万円＋賞与154万円
固定残業時間45時間（85,602円を含む）
650万円の場合
月給35万円＋賞与180万円
固定残業時間45時間（90,629円を含む）
700万円の場合
月給38万円＋賞与144万円
固定残業時間45時間（98,411円を含む）
■退職金 ：無
■昇給昇格：年4回（入社3年目以降年2回）
■交通費支給（当社規定による）
■ご近所手当
・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者：2万円／月 支給
・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者：1.3万円／月 支給
福利厚生・待遇
■読書支援制度
■英会話受講制度
■ライフプラン制度
■家賃補助制度
■資格取得支援制度
■交通費支給（当社規定による）
■各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■電子レンジ・給湯器・自販機完備
■レバカフェ制度
・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題
・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給
・ライスやレトルト食品、スープも充実しておりランチや軽食等ご利用いただけます。
■単身赴任手当
■家族慶弔金
■飲みにケーション手当
■歓迎ランチ手当
■フェムテック_ピル補助制度
■その他就労支援
- 家事代行サービス補助制度
- 社内サークル（オーケストラ、アウトドア、ママパパ部等)
- 社内交流イベント
- 社内カフェ（コーヒー、紅茶無料、軽食、ウォーターサーバーあり）
- 階層別研修の定期実施（管理職、リーダー、新人向け等）
- 社内勉強会等
休日・休暇
■年間休日121日以上
■完全週休二日制（土、日）
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
- 有給消化率80％以上 ※2024年実績
■産前・産後休暇
-女性の育休取得率：100％
-男性の育休取得率 ：82%
- 取得後の復帰率97％
■育児休暇
■生理休暇（時間取得可能、無給）
■子の看護休暇
- 1人につき5日間/年
■介護休暇
■慶弔休暇
■特別休暇（婚姻休暇、出産補助休暇）
募集背景
レバレジーズ・レバテック 2社の合同法務募集
法務部のミッションは「法の観点にとどまらず、事業に入り込み、実現したい未来にコミットする」です。現在、IT、ヘルスケア、M&A、SaaS、海外などの領域で40以上の事業を展開し、国内外での社会課題の解決を通じて価値創造をおこなっております。今後も人々や企業に貢献できるよう事業を展開していくため、当社法務部では新規サービスや新規事業の立ち上げから大きく関与できます。また既存事業を強化していく上でどう攻めてどう守っていくか、会社として重要な判断をしていく必要があります。
ここ数年はM&Aや子会社設立が高頻度で発生し、また新規事業相談も年間数十件と相談を受けます。ビジネス的な観点の整理、法律的な観点から懸念事項を洗い出し、国内外を問わず、事業を展開している弊社サービスの支援をしてくださる方を募集いたします。
選考プロセス
1次面接→適性検査→最終面接→内定
（内定までWebで完結します。）
求人コード：CA-107160-20250116
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