転職・仕事探しのお悩みは株式会社A・プレースメントにおまかせください。
豊富な求人から最適なキャリアをご提案します。

■配属部署 営業部

■配属部署詳細
営業部:40名程度
・小チーム制で営業活動をしています
・幹部から一般のスタッフまで全部署が同じフロアで働いています
・職種やポジションをまたいで意見交換がしやすく風通しが良い組織です

■募集背景
スピード感のある組織で圧倒的に成長したい人求む。創業から20年を迎えましたが、現在も成長が止まることなく着実に業績を伸ばし続けている同社。
更なる成長を続けるためには、営業組織の拡大が急務です。自分の成長を楽しみながらも、会社と共に挑戦を楽しめるような営業メンバーを募集しています。

<仕事内容>
・自社Webサービスの提案営業
全国の不動産会社・住宅関連会社様に向けて、自社Webサービスを用いた提案営業を担当していただきます。

・加盟店フォロー
定期的に加盟店の悩みや課題をヒアリングし、追加提案などを行います

<提供する自社サービス>
国内最大級の不動産一括査定サイト「リビンマッチ」
スマホ・PCからVRモデルハウスが内覧できる「メタ住宅展示場」
DXサービス「管理戸数ふえるくん」「査定書つくるくん」等

【リビンマッチとは】今後利用してみたい不動産売却査定サイトNo.1を受賞(※マーケティング アンド アソシエイツ(2024年9月)
リビンマッチ は、不動産・住宅関連企業と、不動産を売りたいと考えているユーザーのマッチングを実現する「不動産一括査定サイト」です。
知名度の高いサービスであることに加えて「成果報酬型」のビジネスモデルが高い成約率を実現しています。

【メタ住宅展示場とは】
家にいながら住宅がVRで内覧できる「次世代型住宅展示場サイト」です。
自社のWebマーケティングノウハウを活かし、大手ハウスメーカーや地域の有力工務店にメタ住宅展示場加盟を提案します。
ブルーオーシャンな市場ということもあり、受注率の高さに加え、大企業の決裁者や広報担当者に提案するケースが多いです。

<仕事の魅力>
自社サービスだからこその強みがあります!同社は企画から開発、集客、販売、運用のすべてを一気通貫で行うことのできる組織体制を構築しています。
そのため、新しいサービスが立ち上がるスピードが速く、様々な部署と協力しながら仕事に取り組むことができます。
また、商談をする担当者は社長や役員など上位役職の方が多いので、営業活動をしながら経営についても学ぶことができます。

<同社について>
情報を、もっと簡単、便利、快適に!
同社は独創的な企画、高度なテクノロジー、先進のマーケティングを融合して開発されたWebサービスを不動産業界に特化して展開しています。
DXプラットフォーム事業では、不動産・住宅関連会社向けに企業と生活者をWebでマッチングさせる成功報酬型サービスやDXサービスを提供しています。

同事業の特徴は、生活者は便利なサービスを無料で利用でき、広告掲載企業は何らかの成果があった場合にのみ費用発生する成功報酬型を採用している点です。
リビンマッチをはじめ、複数のバーティカルメディアを運営しておりますが、全てこの方式を採用しています。
各サービスは、巨大な不動産市場でニッチトップを目指しており、特に不動産売却領域は日本最大級にまで成長しています。
世の中にまだ無い独自性の高いWEBサービスを順次投入し、新しい市場を創り出すことで、さらなる拡大を目指しています。

■ポジションのアピールポイント
【不動産業界の課題を解決】
不動産を売りたいユーザーと見込み客を得たい不動産会社のベストマッチングを考え、提案していく仕事。
「導入できて本当によかった。」とお客様から感謝の言葉をもらえると、提案してよかった!と大きな喜びを感じられます。
その他にも、不動産を軸とした様々な事業も展開しており、新しいサービスが生まれているので、貢献できる領域はますます拡大していきます!

＜入社後のキャリアプラン＞
■全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進/昇格/異動実績があります。

▽スペシャリティ系
・セールスリーダー→セールスMGR→セールス部門統括部長

▽事業開発系
・セールスリーダー/MGR→事業開発系MGR

▽ゼネラル系
・セールスリーダー/MGR→新規/既存事業責任者
・セールス→マーケティング担当
・セールスリーダー/MGR→全社経営企画

▽事業部異動
・セールスリーダー→別事業(メディア)部への異動
など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。

■評価制度について
四半期に一度、目標数字に対して、どれくらい達成する事ができたかの度合い。
月次の予算を連続で達成する事で、昇格がグンと近づきます。

■仕事を通じて得られるスキル

【働くメリット】
■主な顧客層
同社のクライアントは街中に存在する不動産会社を中心とした中小企業の場合がほとんど。
そのため、商談相手は社長、取締役など経営幹部となります。
企業規模が大きい場合は、広告宣伝・マーケティング担当者などになる。

■社長や取締役に毎日プレゼン
中小企業の場合、会社の広告宣伝やマーケティング戦略を考えるのは社長や経営幹部の仕事。
そのため、一般メンバーであっても、毎日、決裁権のある社長や取締役と商談します。
経営幹部との商談では、商品知識だけでなく、交渉力や人柄も重要な要素であり、早く圧倒的な社会人スキル、折衝力が身に付きます。

■ゼロからビジネスを作る
自分の仕事は自分で作ることになる。
営業先探しから、アポイント獲得、商談、受注、掲載など自ら積極的に動かなければならない。
数年でゼロからビジネスを作れる自信がつくはず。

■必須要件
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
・更なる成長環境に身を置きたい方
・基本的なPCスキル(Word、Excelなど)をお持ちの方

■歓迎/尚可
[求める人物像]
・セールス、マーケティングスキルを早くに身に着けたい方
・何かを成し遂げたい人、社会にインパクトを与える仕事をしたい人
・属する会社に依存するのではなくどこでも通じるビジネススキルを身に着けたい人
・将来起業したい人(グループ経営、社長経験者も従業員におり、話を聞ける)

東京都中央区日本橋堀留町1-8-12

就業時間 09:00?18:00
休憩時間 60分
時間外労働：有り
月平均 30時間程度

正社員

6ヶ月（※条件に変更なし）

409万円～409万円

入社時想定年収 409 万円 ? 500 万円
完全月給制

固定残業代制
基本給:186,700円?231,900円
固定残業代:66,300円?81,100円
固定残業時間:45時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給:有り

※経験・能力等を考慮の上、決定します。

※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する。
※45時間を超えることはありません。
※年収=「月額給与×12か月+年2回(4月・10月)の業績賞与実績額」
※業績賞与は会社・個人業績により変動するため保証額ではございません。

【各種手当】
?交通費全額支給
?役職手当
?家族手当(一人当たり4,000円/月)※条件あり
?通信手当(3,000円/月)※営業職のみ
?出張旅費支給
?資格手当
?資格合格報奨金(例:宅建合格で3万円支給)
?結婚祝金(3万円~5万円)
?出産祝金(3万円/人)
?採用協力金(20万円/人)
賞与:年2回(4月・10月)※過去平均:4.0ヶ月
昇給:年2回(4月・10月)

■社員の年収例
520万円/入社3年目・リーダー(月給32万円+賞与)
710万円/入社5年目・マネージャー(月給44万円+賞与)

<制度>
・ストックオプション制度
・会員制福利厚生サービス
・副業制度
・賃貸仲介手数料割引制度
・従業員貸付金制度
・従業員持株会
・外部講座の定期的な受講
・通信講座の無償受講
・シャッフルランチ
・メンター制度

<環境>
・健康診断(家族含む)
・Wディスプレイ、最新PC、携帯 貸与
・軽食コーナー設置
※オフィスには、お菓子・ドリンク・軽食をいつでも無料で提供しています。

<プロジェクト>
・全社員デジタル人材化プロジェクト
・先端技術ビジネス化ラボ

【加入保険】
・社会保険完備

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日125日
■完全週休2日制(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇(8~10日間)
※12/27~1/5の10日間(2024年実績)
■慶弔休暇
■有給休暇

1.書類選考
↓
2.一次面接 営業部長クラス ※オンライン面接可
↓
3.Web適性検査 ※ご自宅で受けられます。Talentanalyticsを導入しております。
↓
4.最終選考&筆記テスト ※本社にお越しいただき、対面で実施させていただいております。
※2と3は前後する可能性があります。