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豊富な求人から最適なキャリアをご提案します。

【業務概要】
医療事務管理全般・未収金対応・部門統括等をご担当いただきます。

【業務詳細】
具体的には
・医事課スタッフの労務管理
・施設基準管理、各種届出
・診療費の計算及びレセプト作成業務
・窓口収入金、未収金管理及び督促対応
・行政対応、適時調査対応、各種報告対応
・病院運営会議、各種委員会出席、各種統計資料作成及び病院幹部への報告・提言

2024年4月1日施行改正職業安定法施行規則に則り、従事すべき業務の変更範囲を以下に通り記載いたします。変更の範囲とは、その後に雇用が続いてる期間、内容が変わりうる範囲の上限を示しています。
（変更の範囲）会社の指示する業務

【魅力】
①他部署との横連携を通し、柔軟な働き方ができる
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チームメンバーとのコミュニケーションやシステム活用により、効率的な働き方を実現しています。
在宅事業、オンライン診療事業には、それぞれ専任のCS（カスタマーサポート）が在籍しています。そのため医療事務グループは「医療事務」の業務に集中することができます。また変化に柔軟な組織であるため、ご自身の専門性を活かし、どうDX（効率化）をしていけるか、など改善にも取り組んでいただけます。


②キャリアアップを目指せる
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医療事務の定常業務に加え、医療業界における業務フローの改善提案や、新しいサービスの開発にも携われます。ファストドクターの医療事務チームの体制/仕組み化は、まだまだこれから作り上げていくところです。
組織の成長期に当事者として携わることで、あなた自身の成長にも繋げていただけることができます。

【転職理由】
転職活動では、急性期病院やクリニックへの転職も候補に挙げていましたが、最終的にファストドクターを選びました。
その理由は、従来の医療現場とは異なる新しい形の企業であり、ここでしか得られない貴重な経験を積めると感じたからです。「自分にどんな可能性が広がるのだろう」とワクワクした気持ちで入社しました。スピード感のある環境は日々挑戦の連続ですが、変化を前向きに楽しみながら自分自身の成長を実感しています。

【入社後のイメージ】
◎1ヶ月目
・OJTスタイルで、まずはキャッチアップしていただきます
・まずは職場の環境に慣れつつ、既存社員をサポートする形で徐々に業務に取り組んでいただきます。

◎3ヶ月目
・提携クリニックの担当をいくつかお任せします。
・算定の業務委託者の進捗管理や調整を行っていただき、全体の取りまとめを担当していただけます。

・医療事務の実務のご経験（3年以上）

東京都渋谷区恵比寿4丁目20番

【就業時間】10:00～19:00

【休憩時間】60分

正社員

6ヶ月

400万円～600万円

・昇給：年２回

・社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険）　
・医療費自己負担手当（上限5,000円／月）　
・ランチイベント

・完全週休二日制
・年次有給休暇、慶弔休暇、フレキシブル休暇、その他規定に準じます
※フレキシブル休暇とは、所定休日とは別に、国民休日相当の休暇を年間で自由な時期に休暇の取得申請できる制度です。（例:2022年7月1日入社の場合、入社日に11日付与）
繁閑に合わせて上長と相談しながら休暇日を決めます。

既存事業拡大、ならびに事業領域拡大に伴う増員です。

面接複数回⇒内定