募集要項
仕事内容
【募集背景】
当社は、「da pai dang」「くいもの屋わん」「千の庭」「ベンジャミンステーキハウス」など、様々な業態を展開しています。
居酒屋業態の売上が伸長し、既存店舗の体制を強化するために新しい仲間を積極募集します。
【業務内容】
店長および店長候補として、店舗運営全般に携わって頂きます。
チェーン店ではありますが、画一化されたサービスやメニューだけでなく、自由な発想で販促企画の立案ややおすすめメニューの考案などが出来ます。
具体的には...
・ホール業務(オーダー受け、料理の提供、レジ対応 など)
・調理業務(調理、盛り付け など)
・お店づくりのサポート(新メニューの発案 など)
【身につくスキル】
・数値管理能力(販管費の詳細を開示します)
・マネジメント能力(採用からお任せします)
・企画運営力(やってみたいを後押しします)
・調理技術(一次加工場を設けず手仕込みしています)
【同社の魅力】
◎自分らしい接客ができる職場です!
基本的なルールはありますが、厳密なマニュアルに縛られない接客スタイルを大切にしています。
◎チームワークがしっかりした職場です!
年齢や職務が異なるスタッフが働いていますが、役職関係なくサポートし合える環境なので、安心して働ける環境です。
◎ゆとりある勤務体制で、しっかりリフレッシュ!
各店舗に十分な人数のスタッフを配置しております、急な出勤や過剰な残業はほとんどありません。
◎キャリアアップも目指せる環境!
現場での経験を積んだ後は、店長やエリアマネージャーなどのポジションにチャレンジする機会もあります。
勤務時間
■店舗営業時間
●わん・九州魂・かっこ
・勤務時間 14:00~25:00
●dapaidang・三代目文治
・営業時間 11:00~23:00
<その他就業時間補足>
・基本シフトは11時間拘束です。
所定労働時間7.75時間、休憩時間2.00時間、時間外労働
1.25時間、休憩未取得分は残業に廻ります。
試用期間
3ヶ月※試用期間中、条件等は変わりません。
給与詳細
<雇用形態補足>
期間の定め:無
給与
<月給>
・東京23区 :31万円~
・東京23区外・神奈川:28.8万円
・大阪:27.8万円
・埼玉・千葉・愛知・兵庫・奈良・京都:27.1万円
・その他地域:25.8万円
※店長歩合給を設けています。
・衛生監査 ¥5,000
・予算利益 ¥10,000~¥40,000
<賃金形態>
日給月給制
<賃金内訳>
・基本給 17万円以上 (地域差あり)
・みなし残業42時間/みなし深夜労働50時間
(超過分別途支給)
・役職手当 初級店長1万円、中級店長2万円、上級店長・筆頭店長3万円
・家族手当 扶養配偶者1.2万円、その他扶養家族5千円、上限なし
・地域手当 東京・神奈川2万円
・特別地域手当 帯広・函館・旭川2万円、石垣島3万円
・23区日本語接客手当 2.2万円(当面は調整給とします)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:2回
■賞与:2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
福利厚生・待遇
■退職金制度(確定拠出年金)
■社宅制度あり
・借上げ社宅・・・採用困難地域(地方遠隔地および23区)
利用料4万円/月(23区は6.2万円/月)*水光熱費込
23区の場合は23区日本語接客手当と相殺します。
・現物支給型(給与組替型)社宅・・・すべての地域
賃貸物件の名義を会社として、賃料の半分を給与と相殺
(現物支給)し、社会保険の等級引き下げおよび節税に繋げます
■従業員割引制度 15%off
■異動時転居費用会社負担
礼金・仲介手数料・前家賃・鍵交換費用・抗菌消毒費用・24時間サポート
費用・保証委託費用、転居時交通費、家財道具運搬費を負担します。
■車、バイクでの通勤可能
会社が店舗の寄りの駐車場を用意します。東京都心部など一部地域は車通勤対象外です。
■レンタルバイク制度(23区内限定)
23区内の店舗には駐車場が用意できない為、バイク通勤を推奨しており
バイクを所有されていない方には、レンタルバイクに掛かる費用を負担します。
【加入保険】
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
休日・休暇
■休日8回/月 年間休日96日
*和ダイニング部は有給休暇5日の時期指定あり、実質年休101日
*所定労働時間7.75時間
求人コード:CB-186617-20250427