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SVとして、地域に密着した店舗運営を統括し、目標達成と組織の成長を推進していただきます。店舗スタッフと協力しながら、独自のマーケティング施策や効率的な運営体制を構築します。また、投資計画やリニューアルPJや新業態開発PJを通じて、経営視点を養うことができる役割です。

【主な担当業務】
?店舗運営のマネジメント: 店舗幹部やスタッフと連携し、目標設定から実行までを推進。
?人材育成: 調理や接客などのスキル教育を通じて、店舗スタッフの成長をサポート。
?経営数値の管理: 売上や利益の分析を行い、必要な対策を講じる。
?地域密着型マーケティング: 独自メニューやプロモーション企画を通じて顧客満足度を向上。
?投資プロジェクトの実行: 店舗のリニューアルや新業態開発などの投資計画の立案と実行を主導。

【必須要件】
?高卒以上
?普通自動車運転免許（※ロードサイド店舗の場合）
?売上、経費、損益などの数値理解
?組織内で主体的にマネジメントを進める力

静岡県

【就業時間】10:00～02:00

【休憩時間】60分

正社員

3ヶ月 【補足】 試用期間中の条件変更なし

500万円～640万円

昇給：随時（四半期評価による）
賞与：年2回

◎社会保険完備
◎交通費規定支給
◎車通勤可（無料駐車場有、ガソリン代規定支給）
◎社員持株制度
◎財形貯蓄
◎社員割引（安楽亭直営店舗を20％割引で利用できます）
◎退職金制度（規定有）
◎団体生保、団体損保

◎年間休日113日（月７日以上休み）
◎有給休暇
◎慶弔休暇
◎介護休暇
◎産前産後休暇
◎育児休暇（取得実績多数あり）

当社は1963年に創業し、60年以上の歴史を誇る老舗企業です。1990年代には、リーズナブルな焼肉文化を広めた先駆者として知られ、現在も多くのお客様に親しまれています。近年では、ベトナムへの海外展開やステーキ・ハンバーグチェーン「アークミール」の買収を進め、再び成長フェーズに入っています。
当社の目標は、2030年までにグループ売上1,000億円を達成することです。そのため、国内外での店舗拡大やM&Aを進める中核人材として、今後の成長を共に支えていただける「ブロック長候補」を募集します。新規出店や既存店舗の進化を支えるためには、現場でリーダーシップを発揮できる人材が欠かせません。特に「ブロック長」は、6店舗程度を統括し、売上やスタッフ育成、投資プロジェクトを推進する重要な役割を担います。
当社では、自由度の高い環境で裁量を持って取り組むことができ、成果主義による公正な評価体制が整っています。拡大フェーズにおいて、あなたの活躍の場が広がります。

面接1～2回+適性テスト（30分程度のWebテスト）