転職・仕事探しのお悩みは株式会社A・プレースメントにおまかせください。
豊富な求人から最適なキャリアをご提案します。

土日祝日休みでワークライフバランス◎／転勤なし／U・Iターン歓迎／経験者歓迎

【職務概要】
・河川専門建設コンサルタントの技術者として、河川事業の計画・設計業務の全般を担当していただきます。
　通常業務の割合は、デスクワーク8割、出張2割です。

【職務詳細】
■計画業務では、流域や河道の特性を把握した上で、多様化する地域のニーズに応え治水・利水・環境機能が確保されるよう
　総合的、多角的な視点から河川計画の策定に取り組んでいただきます。
■設計業務では、河道特性を十分把握した上で、設計外力に対して安全な河川構造物の設計が求められますので、
　設計の考え方や施工時の安全性などについて、設計・施工者と発注者とで協議し、
　スムーズに事業が進められるよう取り組んでいただきます。

【同社の魅力】
■創業以来、黒字経営を継続しており、利益に応じた業績賞与は、北海道内で有数の水準です。
■受注する案件は、約90％が北海道発注であり、地域密着型の業務が中心です。
■創業より確かな信頼と実績を積み重ねており、北海道発注の河川部門において、8年連続受注額トップクラスを達成しています。
■北海道内の同一河川業務も多く、調査・計画・設計業務を一連で携わることができます。
■高い技術力を持つメンバーとともに案件に取り組むことで、専門性の高いスキルを身につけることができます。
■働き方改革に力を入れており、社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。
　特に、育児・介護との両立を可能にする制度が充実しています。
・有給休暇取得率80％以上（2023年実績）
・産休・育休取得実績あり
　　┗育児休業取得率100％（2023年実績、取得者は全員1か月以上取得）
・子の看護休暇、介護休暇は特別休暇（有給）
・育児支援制度充実
・テレワーク環境の整備
■社員平均年齢44歳。30・40代活躍中の職場です。
■中途社員比率4割以上。馴染みやすい環境です！
■女性活躍中の職場です。
・女性管理職の登用実績があります！

【会社の特徴】
同社は、北海道札幌市に本社を構える河川専門の建設コンサルタントです。今年で創業36周年を迎えました。
北海道庁をはじめとした官公庁を主な顧客とし、河川事業における計画・設計・調査業務を手掛けています。
平成元年の創業以来、防災と環境保全を両立する技術提案を強みに、北海道の社会資本整備に貢献してきました。
近年は、同社の技術力と実績が評価され、北海道発注の河川部門において10年連続で受注額トップクラスを達成するなど、
北海道に根ざした強固な基盤を築いています。
同社では、人材育成を最重点項目 に掲げ、技術力のみならず、人間力を兼ね備えた技術者の育成に力を入れています。
また、ワークライフバランスの充実にも取り組み、
社員一人ひとりが専門性を磨きながら、長期的に安心して働ける環境を整えています。
現在、技術力のさらなる強化のため、チームの一翼を担う技術者を募集しております。北海道の未来を共に創りましょう。


▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲

求人票下部「その他」欄内に、弊社の特徴や社風について弊社社長に直接インタビューを行った内容を掲載しております！
今後の会社の方針や社内の雰囲気、社員への待遇など深掘った内容になっております。是非ご覧ください！

▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲

河川事業の計画・設計業務に興味のある方

北海道札幌市北区北7条西4丁目3番地1

9時00分～17時00分（所定労働時間：7時間）
（休憩1時間 12：00～13：00）

正社員（無期契約）

500万円～800万円

【給与詳細】
想定月収　259,000円～
（1）基本給　251,000円～
（2）所定労働時間7時間を超える残業から超勤手当を支給

備考：想定年収には超勤手当（年間240時間分）、定期賞与（基本給×4カ月分）および業績賞与（2024年実績）を含む

給与改定：年1回

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■残業代全額支給

【賞与】
あり
年2回（6月、12月）：計4ヶ月分＋業績賞与（12月）

【福利厚生】
産休/育休実績あり

【福利厚生の詳細】
＊社会保険完備（全国設計事務所健康保険組合、厚生年金、労災保険、雇用保険）・個人年金など（従業員拠出）への補助あり＊

退職金制度、継続雇用制度（65歳までの継続雇用制度あり※定年60歳）、健康診断、災害総合保険（業務災害に加えて、プライベートの怪我や病気を補償）、財形貯蓄制度、選択制401K（選択制確定拠出年金）、親睦会活動、髭(ひげ)OK、公的資格取得・自己啓発（通信教育等）支援

【備考】
・教育制度
　独自の「能力開発目標シート」による評価（年2回の所属長面談）
　技術発表会、水理学講座、河川実務基礎講座、管理職研修、現地研修、基礎技術習得講習、技術士取得支援講習

【諸手当】
各種手当（通勤/超勤/役職/職務/燃料）

【備考】
通勤手当：会社規定に基づき支給

土日休み

【休日詳細】
【年間休日123日※2024年実績】
完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇（4月入社の場合20日～30日）、お盆、祝日、年末年始、特別休暇（子の看護休暇、介護休業）、産前産後休暇、育児休暇、慶弔、特別
年次有給休暇（入社時に付与、日数は前職等の実績を考慮し決定（4月入社の場合：20日～30日））

書類選考→面接(1~2回)→内定

喫煙室あり