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電気工事施工管理/若手層向け/月給30万円以上・賞与2回/土日休/転勤無

会社名非公開

募集要項
仕事内容
★設立65年の歴史と実績、社内改革を推進中の当社で、ワンランク上のキャリアを実現しませんか?
★電気設備の新設・改修工事の施工管理をお任せします!!

【業務内容】
施設内に設置される電気設備、または付随する空調設備に関して、
新設・改修における施工管理全般を担当いただきます。

【具体的な業務】
■現場の品質・安全・工程・原価管理
■CADによる施工図作成
■資材発注や業者手配、各種申請 など

\POINT!/
◎スケールの大きい仕事に携われる
施設は官公庁舎や公共施設をはじめ、
病院、店舗、倉庫、オフィスビル、マンションに道路・トンネルなど多岐に渡ります。
大型案件や誰もが知る有名施設や建築物をはじめ、
幅広く携わることができるので、キャリアを磨くことができます。

◎働きやすさを重視した職場
現在、夜間作業はほとんどなく、夜間中心の業務はありません。
長期にわたる大型プロジェクトもありますが、基本的に近隣が拠点となるため、
長期出張の必要もなく、働きやすい環境が整っています。

◎効率よく働ける環境
現場によっては直行直帰なども可能です!事務業務の担当者を別途設けていたり、
業務支援ツールやタブレット導入、会議のリモート化などのIT化によって、業務の効率化を推進しています。

【案件規模と工期について】
■大規模案件
工期1年~1年半/案件は専任/金額 数千万~1億円程度(主に新築)
■中規模案件
工期1カ月から2~3カ月/案件は2~3件兼任/金額 数百万~1000万円程度(主に改修)
■小規模案件
工期1日から1~2週間/案件は4~5件兼任/金額 数万~100万円程度(主に修繕)

大規模案件に従事した際は、他の案件は任せません。
一方、小規模案件は内容・金額とも小さい「修繕」案件等になるので、複数兼任することがあります。

【充実の教育体制】
即戦力となるスキル・経験があれば、そのまますぐ現場代理人として現場管理に従事していただきます。
経験が浅い方であれば、OJT研修で先輩社員とペアとなって業務に取り組んでいただきます。

講習・教育受講などは、会社側が受講計画を立て、その際の費用も会社で負担しております。
また、定期的に勉強会などを行い、スキルを磨ける環境です。

【多彩なキャリアを描ける】
施工管理のスペシャリストとして、現場で働き続けることはもちろん、
管理職として活躍したり、将来的に幹部候補の道を目指すことも可能です。
あなたの希望に合わせて、多彩なキャリアパスを目指すチャンスも豊富です。

【チーム組織構成】
会社全体の約25%が20代~30代と若い社員も活躍中!
経験豊富なベテランと新しい力がバランス良く融合する組織となっています。
何かわからないことがあれば、経験が豊富な先輩社員がしっかりフォローしますので、ご安心ください!
社内イベントも活発で、楽しみながら働ける環境です。

【社員インタビュー!】
設立から65年の歴史を持つ老舗企業ですが、
過去の成功に捉われることなく、挑戦的な社風が息づいています。
そのため、現在もデジタル化を積極的に推進しており、今後も働きやすい環境作りをさらに進めていきます。

長くキャリアを積み重ねて、将来は幹部候補を目指して欲しいです。
大規模案件や有名施設に関わる機会が豊富にありますので、
「スケールの大きな仕事がしたい」というチャレンジ精神を持つ方はぜひご応募ください。

【当社について】
■設立65年の歴史と実績を誇る安定基盤
…………
1959年に設立以来、豊富な実績と幅広いコネクションを背景に安定した成長を続けている当社。
さまざまな施設の工事実績を重ねて、ゼネコンからの信頼も厚く、安定した基盤を誇ります。
電気工事施工管理として、あなたの経験を存分に活かして活躍してください!

■多彩なプロジェクトに携われる
…………
「業平橋押上地区(スカイツリー)開発」「東京流通センター様物流ビル」などの施工管理経験を持つほか、
地域の大型施設や官公庁舎、ビル、マンションなど多数手掛けている当社。
新築・改修問わず、民間工事・公共工事ともに多くの依頼をいただいており、
スケールの大きい案件にも携わることができます!

■社内改革を積極的に推進中!
…………
長い歴史を持ちながらも、古い社風には縛られておらず、新しいことに積極的に挑戦する社風があります。
30代の社長が、デジタルツールの導入や案件の選択を可能にするなど、社内改革を積極的に進めています!
さらに、若手社員が多く在籍しており、歴史と若さが融合することで、成長を実現しています。
対象となる方
?業界・職種未経験歓迎?
?学歴不問??

「スケールの大きな案件に携わりたい」
「経験豊富なベテランの下で学びたい」
「東京・新潟を拠点に施工管理にチャレンジしたい」
など、あなたの希望や想いを、面接でお聞かせください!
勤務地
新潟県長岡市)に配属となります。
勤務時間
8:00~17:30(実働7時間50分)
休憩:100分
雇用形態
正社員(無期契約)
年収
400万円~600万円
給与詳細
【給与詳細】
月給:28万円~42万円 + 諸手当 + 賞与年2回
昇給:年1回
※年齢・経験・能力を考慮し決定します。

【モデル年収】
■年収650万円/45歳/経験17年
■年収750万円/55歳/経験25年

【賞与】
あり
年2回(実績:2~4カ月分)
福利厚生・待遇
【福利厚生】
社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり

【福利厚生の詳細】
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社用車貸与
■社宅あり(会社都合の転勤者のみ)
■退職金制度(勤続1年以上)
■資格取得祝金
■資格取得支援制度(職種別・階層別講習会参加)
■人間ドック費用補助
■福利厚生型医療保険加入
■福利厚生会員サービス全員加入
■車通勤可(無料駐車場あり)
■社員旅行・親睦会(※希望者のみ)
■社員持株制度
■研修制度(OJT、勉強会、講習など)

【諸手当】
■通勤手当(当社規定による)
■家族手当(配偶者/月7000円、子/1人:月3000円)
■資格手当(月1000円~2万円 ※例:1級電気工事施工管理技士/月1万円)
■役職手当(月1万円~)
■地域手当(東京営業所)
■業務手当(月1万円 ※現場装備購入代)
休日・休暇
土日休み

【休日詳細】
■年間休日115日
■週休二日制
(基本土日休み)※休日は会社カレンダーによる
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり/育休後復帰率100%)
■介護休暇
(取得実績あり)
◎公休や有休を合わせて5日以上の連休取得可
※月1回程度、土曜日の出社日があります。
※休日出勤した場合は振休・代休を取得していただいています。
選考プロセス
書類選考(Web)→面接(1回:社長)→内定
受動喫煙対策について
禁煙

求人コード:Jobins-00168961-281b4-20250619