募集要項
仕事内容
【業務内容】
社会インフラの設計業務、またはメンテナンス業務を担当いただきます。
インフラ整備部門：道路設計、交差点設計、交通量解析、橋梁設計、トンネル設計、耐震補強設計
メンテナンス部門：橋梁・トンネル等の公共施設の点検・診断、補修補強設計、長寿命化計画
対象となる方
【以下いずれか必須】
・建設コンサルタント会社に在籍し、土木設計の経験のある方
・技術士資格をお持ちの方
・技術士補またはRCCMをお持ちの方
【求める人物像】
・自由な発想で物事に取り組み、自分の考えを前向きに発信できる方
・自己のスキルアップに日々努め、資格の取得に意欲的に取り組める方
・周りの同僚や先輩とコミュニケーションをとることに積極的な方
給与詳細
【給与詳細】
昇給：1回
＜モデル年収＞
38歳/入社16年目/650万円
【賞与】
あり
年2回（前年度実績4.5ヶ月分）
福利厚生・待遇
【福利厚生】
社宅/家賃補助制度あり
【福利厚生の詳細】
・企業型拠出年金401K
・予防接種助成
・睡眠障害助成
・疾病入院補償保険制度
・資格取得祝金
・受験費用支給
・退職金あり
【諸手当】
・残業手当（固定残業時間15時間を超えた分を支給）
・通勤費（実費支給、上限：20千円/月、マイカー通勤可、駐車場あり）
・扶養手当（配偶者：15,000円、子1人につき5,000円、両親・兄妹：3,000円）
・子育て手当（中学生未満：2,000円）
・住宅手当（独身者：20,000円）
・職位手当
・資格手当
休日・休暇
土日休み
【休日詳細】
年間休日120日
完全週休2日制（土日祝日）
有給休暇10日（入社6ヶ月後付与）
求人コード：Jobins-00165187-0ed29-20250619
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