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【札幌・未経験歓迎】転勤なし/完全週休2日制/年休123日/残業月平均8h以内

会社名非公開

募集要項
仕事内容
不動産管理会社に向けて、当社サービスの新規営業をメインに担当していただきます。
地域のインフラ管理を支える社会貢献性の高いお仕事です!

【募集背景】
北海道電力との協業のもと、北海道エリアでのサービス展開を強化するため25年6月に札幌営業所を開設しました。

すでに50社以上のお客様に導入いただき、安定した成長を続けています。
【空室通電DXとは】
電気の契約・解約、支払いを一括で管理・代行するサービスです。
本来、不動産会社が空室に対する電気管理業務を1件ずつ対応しておりますが
「空室通電DX」を利用いただくことで、現場の「手間」「コスト」「ミス」を大幅に減らすことができます。
【具体的な業務内容】
■ 既存顧客への対応
取引先様へ伺いサービスの利用状況をヒアリングしたうえで、
運用に関するご相談や改善提案を行います。
継続的にご利用いただくためのフォローが中心となります。
■ 新規顧客への対応 反響&紹介が8割以上!
ご紹介やお問い合わせをいただいた企業に対し、サービスのご案内や導入支援を行います。
営業活動全体の約8割が反響営業(紹介7割・問合せ1割)で、
成約率は商談ベースで約7割と高く、押し売りではなく、課題に寄り添う提案型営業が特徴です。
< 1?のスケジュール例 >
▼訪問営業メインの?(直行直帰あり)
10:00 商談(直行)
11:00 移動
12:00 商談
13:00 昼休憩
14:00 商談内容のまとめ・報告
15:00 商談用の提案資料作成
16:00 事務作業
17:00 移動
18:00 商談
19:00 帰宅(直帰)
▼社内業務・オンライン商談中心の?
9:50 朝礼(東京本社とのすり合わせ)
10:00 商談用の資料作成
11:00 事務作業
12:00 オンライン商談
13:00 商談まとめ
14:00 昼休憩
15:00 社内オンライン打ち合わせ
16:00 オンライン商談
17:00 業務提携先との打合せ
18:00 本?のまとめ・報告
18:30 翌?の準備・交通費精算等
19:00 帰宅

部署の人数:10
▼営業課:8名
20代前半~30代前半のメンバーが中心です。
▼札幌営業所:2名
新設する札幌営業所には、東京本社から
20代半ばの男性メンバーが立ち上げに参加します。
100%が中途入社のメンバーのため、
わからないことがあればすぐに聞ける環境です◎
対象となる方
【必須要件】
・顧客折衝経験
・基本的なPCスキル(文字入力・メールなど)
・学歴不問

≪こんな方をお待ちしています≫
・人と関わることが好きな方
・素直に学べる姿勢がある方
・地域に根ざして働きたい方
勤務地
北海道札幌市中央区北4条西4丁目1番7号
勤務時間
〈勤務時間〉
09:50~19:00
夜間勤務:なし
月間平均残業時間:10時間以下

■休憩:60分休憩+10分休憩 (計70分)
・月間平均残業時間:10時間以下
雇用形態
正社員
試用期間
試用期間あり(3ヶ月)※試用期間中の条件変更はありません。
年収
375万円~
給与詳細

・月給:250,000円~
(基本給:216,216円~ + みなし残業手当:33,784円~)
※所定時間外・休?・深夜労働の合計がみなし残業手当(20時間分)を超えた場合、超過分は別途支給します。
・給与査定:年1回
・賞与  :年2回
 支給月1月/7月(前年度実績1回の支給で月給1.5か月分)
・物価高騰支援手当(月給とは別に1万円手当支給)
・試用期間あり(3ヶ月)
※試用期間中の条件変更はありません。

〈年収例〉
600万円/34歳・入社4年(月給40万円+賞与年2回/3か月分)
450万円/27歳・入社2年(月給30万円+賞与年2回/3か月分)
375万円/26歳・入社1年(月給25万円+賞与年2回/3か月分)
※前職の年収を考慮いたします。
福利厚生・待遇
・通勤交通費全額支給
・時間外手当(みなし残業手当超過分)
・慶弔見舞金
・役職手当
・結婚祝い金
・出産祝い金
・健康診断(年1回)
・インフルエンザ予防接費用一部負担
・物価高騰支援手当
 月給とは別に、毎月1万円を支給し、社員の?活をサポートする手当です。
 昨今の物価上昇による?活費の負担を軽減するために社長の立案で設けられました!
※各種、社内規程あり
・クローズドマート
SDGsに基づき、食品ロスや商品ロスの削減を推進する「職域販売サービス」
賞味期限間近の食品や一般流通が難しい製品、型落ち商品などを社内で安く販売しています。
(例:化粧水、シャンプーなど93%OFFで購入することができます)
・vitality
社員が楽しく健康的な?活を送れるように健康増進プログラムを提供しています。
?々の運動量をポイント化し、くじ引きをすることができます。
コンビニで使用できる引換券や、某カフェの割引券が当たるチャンスもあります!

【加入保険】
社会保険完備

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
受動喫煙対策の有無:対策あり
受動喫煙対策について: 禁煙
特記事項 : 近隣施設に喫煙所あり(徒歩1分)
休日・休暇
休?:土?祝休み
年間休?:123?
休暇制度:年末年始休暇、産休・育休、特別休暇、慶弔休暇
補足情報:◆完全週休2?制(土?祝)
・年末年始休暇
・有給休暇
・結婚休暇
・出産休暇
・育児休業
・介護休業
・忌引き休暇
・ボランティア休暇
・リカバリー休暇
 6カ月未満の新入社員が体調不良などで
 欠勤した際、利用することができる休暇制度です。
 新しい環境に慣れるまでの不安を少しでも軽減し、
 安心して働けるようなサポートします。
※各種、社内規程あり
≪有給も取りやすい環境です≫
公休と有給休暇を合わせて連休取得も可能です!
選考プロセス
・面接2回

▼一次面接(人事担当)web面接
 ・ざっくばらんに募集背景や会社概要についてお話しいたします。
 ・今までの経験やスキルのヒアリングをいたします。

▼最終面接(役員)対面面接:札幌営業所
・お任せしたい業務や期待していることについてお話しいたします。

求人コード:CB-272383-20251019