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■2014年4月野村不動産グループのビル管理会社とマンション管理会社2社が合併。総合不動産管理会社が誕生しました。
■野村不動産グループからの案件はもちろん、グループ外の管理物件数も拡大し、安定的に収益を確保しています。

＜仕事の内容＞
同社は野村不動産グループの管理会社です。人事部　人事課にて、以下業務をお任せいたします。

【業務詳細】
■社員の賞与、昇給、昇格に関する事項
■就業規則、規定改定に関する事項
■人事制度設計に関する事項
■労基法等の各種法令対応　等

【同社の強み】
複数のランキングで顧客満足度NO.1を獲得。長年の管理実績がある事、BCPを確保したコールセンター設置等安心のサポート体制がある事、業界初の無償駆けつけサービス「リビングQコール」等が強み。

【働き方】
■制度上、在宅勤務も可能ですが、実質はほぼ出社での勤務となります。
■残業月平均20～30時間。残業は比較的多い部署であり、繁忙期には45時間を超える場合もあります。

※総合職での採用となります。入社直後は【人事部 人事課】配属になりますが、将来的にはマンションマネージャーなどの部署に異動となる可能性もございます。

【必須】
■人事部等のコーポレート部門経験 （例：メインは営業を経験されており、1～2年人事等のコーポレート部門を経験していた等）

【学歴】
大学院 大学 高専 短大 専修

東京都港区

09:30～18:00（所定労働時間7時間30分）
【休憩】60分
【残業】有

正社員

3ヶ月（期間中待遇変更なし）

560万円～840万円

想定年収 560万円～840万円

【形態】月給制
【備考】月給￥280,000～￥350,000 基本給￥280,000～￥350,000を含む/月
■賞与実績:年2回　
■昇給:年1回
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）

【制度・設備】
在宅勤務（一部従業員利用可）
リモートワーク可（一部従業員利用可）
時短制度（一部従業員利用可）
資格取得支援制度（一部従業員利用可）
研修支援制度（一部従業員利用可）

【退職金】有
【寮・社宅】無

【加入保険】
【社会保険】健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険　

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
【喫煙環境】屋内全面禁煙

【休日】123日
（内訳）　完全週休二日制　土曜　日曜　祝日　夏季3日　年末年始6日
その他（年末年始、夏季、有給、慶弔）
【有給休暇】有（10～20日）

【面接回数】3回程度（目安）
【筆記試験】有 その他（適性検査）