募集要項
仕事内容
財務経理（決算業務担当）をお任せします。
【具体的には】
・売掛金・買掛金管理
・伝票処理
・固定資産管理
・入出金管理
・月次年次決算業務 等
【将来的には】
・税務申告業務
・管理会計資料の作成
・金融機関対応
・監査法人対応 等
といった業務を担っていただきます。
＜募集背景＞
昨年から現在の体制で動いていますが、組織強化のための増員募集となります。
＜コーンズ・エージーは働きやすさが自慢！＞
（1）年間休日123日／土日祝休み
スーパーフレックスと組み合わせて、働きやすい環境があることが、
会社の基盤がしっかりしているポイントになります。
（2）入社日の相談可能
現職の退職のタイミング等、しっかり考慮した上で設定させていただきますので、
安心してご相談ください。
対象となる方
【必須】
・事業会社における財務経理業務（3年以上）
【尚可】
・決算書作成のご経験（1年以上）
・税務申告書作成経験（1年以上）
・管理会計のご経験（1年以上）
勤務時間
基本的な就業時間
9：00?18：00（休憩60分・実働8時間）
※スーパーフレックス制度も利用可能
コアタイム：なし
月平均残業時間：20?30時間程度
（棚卸しや繁忙期の時期は月30時間以上の残業が発生する可能性があります）
【働き方】
時短勤務,フレックス制
給与詳細
【給与詳細】
■年収：400万円?600万円
■月収：25万円?50万円
■賃金形態：月給制
?内訳?
■月給（基本給）：202,510?405,050円
■固定残業代：47,490～94,950円（30時間分を含む/月） ※超過分別途支給
■昇給年1回（4月）
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
ご経験とご希望を考慮し、話し合いの上決定していきます。
【賞与】
あり
賞与：夏・冬2回＆期末決算手当（業績による）
※2023年度実績：5.4か月
※会社業績、部門業績、個人の実績・評価により変わります。
福利厚生・待遇
【福利厚生の詳細】
■社会保険完備
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
?その他?
■退職金制度（勤続3年以上対象／確定給付企業年金）
■社内表彰制度
■時短勤務（対象者）
■慶弔見舞金（結婚祝い金（3万）出産祝い金（2万）等
■資格取得補助（公的資格取得費貸付金制度）
■ユニフォーム・制服貸与（夏用・冬用含む）
■継続雇用制度（再雇用）
■無料P有り（車通勤可）
■社員旅行
■社有車あり
■時短勤務制度あり
■フレックスタイム制（スーパーフレックス制）
【研修制度/資格補助】
■新入社員研修
■OJT研修
■技術研修（製品による）
■階層別研修
■海外研修
■資格支援（業務に必要な資格は全額または半額負担にて取得できます）
【諸手当】
■住宅手当：転勤の場合等に限る（規定あり）
■転勤手当：上限3年間、扶養家族の有無、エリアにより金額が変動（2,000円～20,000円 ）
※住宅補助とは別のもの
※詳細は規程による
■通勤手当（上限10万円）
■寒冷地手当（10月～3月／ともに対象者）
■休日待機手当
■稼働手当
■ロボット待機手当
■住宅補助（転勤者／規程による）
■転勤手当
■販売奨励手当
■月次決算手当（支店の業績による）
休日・休暇
土日休み
【休日詳細】
■年間休日日数：125日（2026年社内カレンダーより）
?内訳?
■完全週休2日制（土・日）、祝日、
■年次有給休暇：10日～20日（入社半年時点で最大12日）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■生理休暇
■出産・育児休暇
■介護休暇 他
※夏季休暇については毎年8月15日がお盆休みとなります（該当日が土日祝日でも振替無）
?有給休暇：補足?
※入社1か月後より1日ずつ付与。入社半年経過時点で最大12日（1日も有休を使わなかった場合）。
※2年目以降は年数に応じて14～20日で付与。
★機械フィールドエンジニア（社内名称：サービスエンジニア）のポジションに関しては、
お客様都合での緊急対応等があるため、当番時は振替休日や勤務時間調整での対応となります。
選考プロセス
書類選考→1次面接（性格検査、事前アンケート実施あり）→2次面接→役員面接→内定
※面接日時や入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽に応募ください。
※一次・二次WEB、最終面接は本社にて実施（遠方の場合はWEB可）
※原則面接３回となります。1回目人事、2回目現場責任者、3回目役員選考となります。
なお、最終面接の交通費は当社規定で負担します。
求人コード：Jobins-22118-20260409
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