転職・仕事探しのお悩みは株式会社A・プレースメントにおまかせください。
豊富な求人から最適なキャリアをご提案します。

中期経営計画（NewGrowth2028）の達成に向け、新たに制定されたMVVCの理念浸透およびMVVCを体現できる人材の育成を担います。

具体的には全社員への教育研修の設計企画・運用、キャリア開発・リスキリングをおこないます。 企業文化の変革に組織開発の領域から携わる醍醐味があります。

【教育研修】
選抜型教育・資格取得促進などの人材育成

【キャリア開発】
社内公募制度・キャリア自律教育・キャリア相談の実施

■仕事内容の変更範囲：同社の業務全般
■勤務地の変更範囲：全国の同社拠点

【必須】
人事業務経験（評価・教育研修・キャリア開発） 3年以上 PCスキルレベル中級：■microsoft365アプリ[Forms、SharePoint] ■Excel[vlookup、if、countif、sumif、集計表の作成、VBA理解・修正

【尚可】
■国家資格キャリアコンサルタント保有者 　　　　
■賃貸不動産業界経験者 　　　　
■等級報酬制度の運用経験がある方

【求める人物像】
■従業員の目線に立って考え、会社のあるべき姿を見すえて行動できる方
■人的資本経営ビジョン「社員が主役の会社」を理解し、実現しようと取り組んでくださる方

【学歴】大学院 大学 高専

東京都中野区

09:00～18:00
■所定労働時間
08時間00分 休憩60分
■フレックスタイム制
無
■残業
有
■残業手当
有
残業時間に応じて別途支給

正社員

有 4ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

468万円～603万円

想定年収 468万円～603万円

【形態】月給制

【備考】月給28万2000円～37万 基本給28万2000円～37万を含む/月

【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）

通勤手当
会社規定に基づき支給
上限15万

在宅勤務（一部従業員利用可）
リモートワーク可（一部従業員利用可）
時短制度（一部従業員利用可）
自転車通勤可（全従業員利用可）
服装自由（一部従業員利用可）
出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可）
継続雇用制度(勤務延長) （一部従業員利用可）

【その他制度】
■代休制度
業務上土日出勤になる場合、代休可
※新築物件に携わる場合は隔週土曜日出社を想定

■成績優秀者に対する株式報酬制度■資格手当■社員割引制度■リフレッシュ休暇■社員持ち株会制度■確定拠出年金
■寮・社宅
有
・単身者/社員寮の自己負担3万～
退職金 有


【加入保険】
健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
屋内全面禁煙

年間123日
内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期9日、年末年始6日
■有給休暇
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
規定により入社時期による変動有

面接回数 2回
選考 筆記試験：無