転職・仕事探しのお悩みは株式会社A・プレースメントにおまかせください。
豊富な求人から最適なキャリアをご提案します。

新築工事案件の再開に伴い、監理技術者として、・アパート等の建築工事の工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務ををお任
せします。
■以下の事業部ミッションの下、対応を進めております。
・安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供
・社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現
・いきいき働く未来人財の創出
■当社の魅力
・キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べる環境です。
・元請企業として技術キャリアを積むことが可能です。

■仕事内容の変更範囲：同社の業務全般
■勤務地の変更範囲：全国の同社拠点

【必須】
■一級建築施工管理技士または一級建築士をお持ちの方
■普通自動車免許

【求める人物像】
■関係者、お客様とのコミュニケーションができる方

【本求人の魅力】
■部門の残業時間が月20時間以下です。
■建設DXの推進、施工体系の適正化により現場管理者の負担軽減(詳しくは面接内でお話しします。)
■現場直行直帰可能です。
■風通しが良く、下請けとも関係良好な環境です。
■バックオフィス体制にも強化しており、安全や品質管理に集中できる環境となっております

■資格
1級建築施工管理技士 必須
一級建築士 必須
第一種運転免許普通自動車 必須
■学歴
高校 専修 短大 高専 大学 大学院

埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-6

09:00～18:00
■所定労働時間
08時間00分 休憩60分
■フレックスタイム制
無
■残業
有
平均残業時間：20時間
■残業手当
有
残業時間に応じて別途支給

正社員

有 4ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

750万円～1095万円

■想定年収
750万円～1095万円
月給制
月給 35万円～47万1000円
月給35万～47万1000円 基本給35万～47万1000円を含む/月

通勤手当
会社規定に基づき支給
上限15万

在宅勤務（一部従業員利用可）
リモートワーク可（一部従業員利用可）
時短制度（一部従業員利用可）
自転車通勤可（全従業員利用可）
服装自由（一部従業員利用可）
出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可）
継続雇用制度(勤務延長) （一部従業員利用可）

【その他制度】
■代休制度：業務上、土日祝出勤になる場合は代休取得可能※新築物件に携わる場合は隔週土曜日出社を想定
現場管理者においては週休2日で土曜日交代制となります。
■有給取得率については82%となっております。

■成績優秀者に対する株式報酬制度■社員割引制度■社員持ち株会制度■確定拠出年金
■寮・社宅
有
・単身者/社員寮の自己負担3万～
退職金 有

【加入保険】
健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
屋内全面禁煙

年間123日
内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期9日、年末年始6日
■有給休暇
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
規定により入社時期による変動有

■その他
その他（計画有給（5日）を含めると年間128日休）

面接回数 1～2回
選考 筆記試験：無