募集要項
仕事内容
新築工事、既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事など、元請工事の主任技術者として、工程管理、品質管理、安全管理
等の施工管理業務をお任せします。
■以下の事業部ミッションの下、対応を進めております。
・安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供
・社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現
・いきいき働く未来人財の創出
【同社の魅力】
・元請企業として技術キャリアを積むことが可能です。
・キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べる環境です。
【本求人の魅力】
■部門の残業時間が月20時間以下です。
■建設DXの推進、施工体系の適正化により現場管理者の負担軽減(詳しくは面接内でお話しします。)
■現場直行直帰可能です。
■風通しが良く、下請けとも関係良好な環境です。
■バックオフィス体制にも強化しており、安全や品質管理に集中できる環境となっております
■仕事内容の変更範囲:同社の業務全般
■勤務地の変更範囲:全国の同社拠点
対象となる方
【必須】
■主任技術者要件を満たしている方
(1.2級建築資格、実務経験等で要件を満たす方)
■普通自動車免許
【歓迎】以下いずれかの資格をお持ちの方
■一、二級施工管理技士
■一、二級建築士
■一級建築施工管理技士補
■新築工事やリフォーム等の建築施工管理経験者歓迎
※【本求人の魅力】については【その他労働条件の備考】欄に記載しております。
■資格
第一種運転免許普通自動車 必須
2級建築施工管理技士 尚可
二級建築士 尚可
■学歴
高校 専修 短大 高専 大学 大学院
勤務時間
09:00~18:00
■所定労働時間
08時間00分 休憩60分
■フレックスタイム制
無
■残業
有
平均残業時間:20時間
■残業手当
有
残業時間に応じて別途支給
試用期間
有 4ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
給与詳細
■想定年収
515万円~721万円
月給制
月給 28万2000円~41万5000円
月給28万2000円~41万5000円 基本給28万2000円~41万5000円を含む/月
通勤手当
会社規定に基づき支給
上限15万
福利厚生・待遇
在宅勤務(一部従業員利用可)
リモートワーク可(一部従業員利用可)
時短制度(一部従業員利用可)
自転車通勤可(全従業員利用可)
服装自由(一部従業員利用可)
出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
資格取得支援制度(全従業員利用可)
継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)
継続雇用制度(勤務延長) (一部従業員利用可)
【その他制度】
■代休制度
業務上土日出勤になる場合、代休可
※新築物件に携わる場合は隔週土曜日出社を想定
■成績優秀者に対する株式報酬制度■社員割引制度■社員持ち株会制度■確定拠出年金
■寮・社宅
有
・単身者/社員寮の自己負担3万~
退職金 有
【加入保険】
健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有
【受動喫煙対策の有無】
対策あり
【受動喫煙対策詳細】
屋内全面禁煙
休日・休暇
年間123日
内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期9日、年末年始6日
■有給休暇
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
規定により入社時期による変動有
■その他
その他(計画有給(5日)を含めると年間128日休)
求人コード:CB-314944-20260409