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豊富な求人から最適なキャリアをご提案します。

経営管理ユニットにて、経理財務・経営企画・IR業務を横断的にお任せします。
上場企業としての管理体制を強化しつつ、事業成長を支える経営基盤の構築を推進。
加えて、リーダー・マネージャー候補として、組織体制の強化やメンバーの管理・育成にも関わっていただきます。

▼具体的な業務内容
〈決算業務〉
・単体・連結決算の取りまとめ
・決算短信および有価証券報告書の作成
・新規事象における会計処理の判断
・監査法人対応
〈経営企画〉
・予実分析・経営戦略の立案
・事業計画の策定・推進
・銀行融資による資金調達
〈IR〉
・適時開示・決算説明資料の作成
・決算説明会の企画・運営
〈M&A〉
・デューデリジェンス（DD）の実施
・PMI（ポスト・マージャー・インテグレーション）
〈その他〉
・内部統制の構築・改善
・業務効率化のためのシステム導入・最適化

▼経営管理ユニットの特徴
当社の経営管理ユニットでは、「経理財務」「経営企画」「IR」までを一体運営し、事業成長をファイナンス面から総合的に支援しています。
部門横断でスムーズに情報共有ができるため、迅速な経営判断が可能。
2023年12月にはグロース市場に上場し、2024年8月には中古車販売店とのM&Aも実施。
さらなる事業拡大に向けて、組織体制や業務の最適化を推進しています。

▼働く環境
・リモートワーク主体（入社直後や決算時期は週1～3日程度出社）
・フルフレックス（コアタイムなしで柔軟に働ける）
・平均残業時間 20～30時間程度（繁忙期を除く）

▼参考記事
キャリアの限界に抗いたい人へ──上場したての“伴走型”経営管理でできること
https://r-blog.nyle.co.jp/archives/2024/03/18/cp-asouda/

合言葉は「事業ファースト」。事業成長に積極コミットする管理部門の心得とは
https://r-blog.nyle.co.jp/archives/2022/02/02/cp-nagasawa/

必須スキル
・上場企業または上場準備企業での経理財務経験
・経理財務・経営企画の領域から事業成長に貢献したい想いをお持ちの方

歓迎スキル
・開示業務の経験
・リーダー・マネジメント経験
・連結決算の経験
・M&A業務の経験（DD・PMI）
・IR業務の経験

求める人物像
・経理財務×経営企画×IRのスキルを幅広く習得し、キャリアを広げたい方
・スピード感のある環境で、裁量を持って挑戦したい方
・事業成長に積極的にコミットし、変化を楽しめる方

東京都品川区東五反田1-24-2

■所定労働時間：8時間／1日
■休憩時間：1時間
■時間外労働：有
※全社平均残業時間 20?30時間程度
■フレックス有無：有
※コアタイム無しのフルフレックス

正社員

4ヶ月 ※オファー時の職位によって6ヶ月に変更になる可能性あり　試用期間中の条件：同じ

600万円～800万円

想定年収：600～800万円　※月給制 ※スキル、経験に応じて決定いたします ※年2回見直し ※別途事業貢献によるインセンティブあり

＜福利厚生＞
■諸手当
・在宅勤務手当
・通勤交通費
・入社時引越し手当（支給条件あり）
・徒歩通勤手当（支給条件あり）

■福利厚生
・リモートワーク制度
・リモートワーク用備品貸与（モニター、キーボードなど）
・時短勤務制度（条件あり）
・介護支援制度
・社員紹介制度
・パートナーシップ支援制度
・チャレンジワーク制度（副業許可制度）
・You Are The One！（10年以上継続するピアボーナス制度）
・学習支援制度「ワンアップ」（月1万円までの図書費やセミナー参加費を支援）
・入社前学習支援（必要に応じ書籍を贈呈）
・部活動制度（「野球部」「釣り部」「辛いもの部」15個以上の部活あり）

■その他制度
・経営会議への参加制度「NNX」
・事業成功ナレッジの共有制度「ウルトラナレッジ」
・活躍社員の異動希望を1年以内に100％叶える「フミダス」
・社員の起業支援「かどでに出資」
・全社横断ナレッジ共有SNS「ナイル横断ウルトラナレッジ」
・360度フィードバック制度

など

?腰を据えてコミットできる環境づくりに注力中?
・「働きがいのある会社」ランキング、9年連続選出。中規模部門において2023年第8位、女性ランキング第4位
・転職口コミサイト「OpenWork」 インターネット業界の総合評価ランキング5201社中3位（2023年4月26日時点）
・男女問わず育休を取得する文化（男性管理職や半年間の育休取得事例あり）
<a href="https://r-blog.nyle.co.jp/archives/2022/12/09/3menber-paternity-leave/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://r-blog.nyle.co.jp/archives/2022/12/09/3menber-paternity-leave/</a>

【加入保険】
■保険
社会保険完備（健康保険［関東ITソフトウェア健康保険組合加入］、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
喫煙室設置

■完全週休2日制（土・日・祝日休み）
※年間休日120日以上
■年次有給休暇
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■その他
・入社時特別休暇
・Luna休暇（生理や妊娠中のつわり等女性特有の体調不良時の特別休暇）
・キッズケア休暇（子の看護休暇）

書類選考
面接3回※変更可能性あり
適正検査
ワークサンプルテスト