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豊富な求人から最適なキャリアをご提案します。

＜業務内容（雇入れ直後）＞
NW・サーバー等、インフラ運用保守業務

＜業務内容（変更の範囲）＞
ITエンジニア業務全般

【業務内容詳細】
お客様向けシステムに関するインフラの設計・構築業務及び導入後の運用設計、運用、監視業務を担当して頂きます。
【具体的には】
・サーバー、ネットワーク設計・構築
・システムポリシー設計
・運用設計(運用監視、job管理、運用業務設計、保守業務設計)
・運用、監視業務　等

≪プロジェクト例≫
◎大手通信キャリアの料金システムの維持・運用支援サービス
◎証券・銀行・クレジット会社向けサービス
◎大手通信キャリアネットワーク案件に関わるプリセールスおよびポストセールス
◎アウトソーシングに係わるネットワーク設計・構築支援サービス
◎ネットワーク（機器）製品の発売前の検査　等

【入社後スケジュール】
①入社後1～3日間：導入研修
全社員共通の研修です。会社が目指している方向性はもちろん、
ビジネスマナーや情報セキュリティ研修も行いますので、
就業後の想像をしていただくことができます。

②配属が決まり次第、現場での業務にあたっていただきます。

【必須スキル】
・サーバ（Windows/Linux/Unix）の運用経験
・各種ネットワーク製品の運用経験
・お客様の立場としてのベンダ管理経験
・ユーザーと会話しながら業務を推進出来るコミュニケーション能
力

【歓迎スキル】
・コミュニケーション力に自信がある方
・多角的な視点から物事を判断し、自ら率先してリアクションする
意欲のある方
・ITの最新情報を吸収しながら、会社の看板を背負うビジネスに携
わりたい方・上流工程にもチャレンジしたい
・将来マネジメントにも挑戦したい

【学歴】
不問

千葉県千葉市

勤務時間 定時 9 ： 00 ～　18 ： 00 休憩 60 分
※就業先に準ずる／※時間外勤務有　　　
平均残業時間：15時間

正社員

入社後3か月（試用期間中の業務内容：本求人と同じ）

386万円～700万円

税込年収
3868040～7000000

基本給（月給）
235000～430000

残業代
1分単位支給（固定残業なし）
※特別昇給あり、残業代別途支給、賞与あり

賃金備考
■昇給/賞与あり ■交通費全額支給 ■残業手当別途支給 ■永年勤続表彰 ■資格取得祝い金(資格対象約100種、試験費用及び祝い金)■家族手当(配偶者、お子様別々に手当付与) ■休日・深夜・出張手当 ■確定拠出年金制度（401K）■単身赴任手当

特記事項
※固定時間外を超える時間外労働、休日労働および深夜労働に対して割増賃金を追加で支給。 ※派遣労働者として雇用

■交通費支給あり資格取得支援・手当てあり
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月・12月）
■交通費全額支給（車の場合、ガソリン代を支給）※
■残業手当（1分単位で全額支給）
■家族手当
└配偶者：月13,000円、子ども（一律）：月6,000円。子どもは満18歳まで。
■赴任手当（二重生活になる単身赴任にのみ、月50,000円支給）
■出張手当※
■引越費用全額支給
■着任交通費支給
■資格取得祝金
■確定拠出年金制度
■慶弔金制度
■借上社宅制度（社員寮）※
└単身・家族で利用可
■定期健康診断
■提携保養所
■グループ会社に技術者育成に特化した教育会社あり、勉強会支援、実技研修、リーダー・マネジメント研修
■メンタルチェック
■キャリアデザイン支援
■労働組合有
■人事考課制度＝グレード制度・アカデミー制度

【加入保険】
■社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
【受動喫煙措置】主要事業所は屋内全面禁煙だが、配属先により異なる

土、日（完全週休二日制）、祝日、年末年始、夏季休暇、特別休暇制度有り※定例会有（年二回/土曜）

年間休日123日（2022年度実績）

面接回数：1～2回　

書類選考→適性検査（性格診断）→面接(原則1回)→内定
※二次面接やオファー面談を行う場合があります。