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【施工管理】資格不問、社用車貸与、完全週休2日、時差出勤可

会社名非公開

募集要項
仕事内容
経験やスキルに応じてお任せする業務は異なります。主な流れは以下の通りとなります。

【具体的な業務内容】
まずは着工から完成までを一緒に携わりながら、仕事の流れを身に着けていきます。
仕事や現場に慣れてきたら、施工管理業務を担当。
まずは1~2棟の現場からスタートし、進捗管理・職人さんの手配・安全管理・図面確認・予算作成などをお任せいたします。※ご担当いただく案件は木造住宅の施工管理となります。

【業界トップクラスの働きやすさ】
各エリアに施工管理職が在籍・出張なし/離職率10%以下/残業月30時間程度/社用車貸与/iPad支給・アプリ導入でスマートな働き方へ

※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般

<募集要項>
施工管理職を募集します。

<部署>
工事統括本部

<職種>
施工管理職

<エリア>
【関東以北】横浜、平塚、橋本、東村山、石神井、千葉、いわき、武里、鴻巣 【東海以西】岡崎、刈谷、岐阜、岡山、福岡、沖縄

<雇用形態>
・正社員(期間の定め:無)
対象となる方
応募資格
・第一種運転免許普通自動車をお持ちの方
・高校/専修/短大/高専/大学/大学院卒業の方

<必要スキル・経験>
以下、いずれかのご経験をお持ちの方

・施工管理(建築/土木/電気/設備など分野問わず)の実務経験(1年以上)

<歓迎するスキル・経験>
・建築施工管理の実務経験(年数不問)
・建築士(1、2級)、建築施工管理技士(1、2級)の有資格者
勤務地
千葉県千葉市
勤務時間
・勤務時間
   8:00~17:00
・所定労働時間
   8時間00分 休憩60分
雇用形態
正社員
試用期間
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
年収
430万円~700万円
給与詳細
・想定年収
   430万円~700万円
   ※月給¥253,000~¥435,000 基本給¥250,000~¥335,000 諸手当¥3,000~¥40,000を含む/月
・月給制
   月給 253,000円~435,000円
・残業手当
   有
   ※残業時間に応じて別途支給
   ※平均30時間程度
・通勤手当
   会社規定に基づき支給
・各種手当
   ?家族手当:配偶者…10,000円、子1人につき…5,000円
   ?住居手当:賃貸借で自契約・世帯主の場合、20,000円
   ?資格手当(1級建築士…30,000円・2級…20,000円、1級施工管理技士※建築または土木…20,000円・2級…10,000円、宅地建物取引士…20,000円 等)

※給与補足
   ・年収は経験・前職給等を考慮し決定します。
   ・別途、営業成績に応じて報奨金の支給あり。
福利厚生・待遇
<福利厚生>
社員持株会、財形貯蓄、住宅取得支援制度、会員制施設有等

<待遇>
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・賞与実績:年2回(7月/12月)
・昇給:年1回(7月)
・退職金:あり
・定年制:あり(67歳)

【加入保険】
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)

【受動喫煙対策の有無】
対策あり

【受動喫煙対策詳細】
屋内全面禁煙
休日・休暇
・年間126日(年間休日120日+計画年休6日)
   内訳:完全週休二日制、日曜

・有給休暇
   ?入社時期に応じて下記日数を入社日に付与
      >4/1~9/30入社:5日
      >10/1~10/31入社:4日
      >11/1~11/30入社:4日
      >12/1~12/31入社:3日
      >1/1~1/31入社:2日
      >2/1~2末日入社:2日
      >3/1~3/31入社:1日

   ?上記とは別に入社時期に応じて下記日数を10月と4月に付与
      >4/1~9/30入社:10/1に5日付与
      >10/1~3/31入社:4/1に10日付与

・年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇
選考プロセス
1.書類選考
2.面接(1~複数回)
3.内定
※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。

求人コード:CB-334279-20260423